陈老师微信 请扫描加好友

提供最新落户政策及一对一落户上海咨询方案

• 上海留学生落户/留学生落户上海/留学生落户上海政策咨询
• 研究生上海落户/上海落户政策2022硕士/上海应届生落户咨询
• 咨询电话：13671738356（微信同号） 陈老师
• 扫一扫二维码，24小时提供一对一免费落户上海咨询

　　留学生落户规则在今年出现了一个明显的转向。以前绝大多数人绕不开社保基数和累计时间的双重门槛，而最新政策对毕业于世界排名前50院校的留学生直接取消了这两项要求，一步到位。

　　对排名51到100之间的院校毕业生，规则也有所松绑——缴纳满六个月社保即可申请，无基数限制。不再像过去那样，每个月都要盯着一个具体数字去匹配。2026年的社保基数仍可按一倍或一点五倍标准执行，这对工资收入刚好卡在临界点的申请人来说，是实打实的缓冲空间。

　　不过，条件放宽不等于没有隐形门槛。

　　社保和个税的匹配度，是很多人容易忽略的问题。审核时看的是社保基数与个税申报能否对应起来。实际操作中，个税经常会略高于社保基数，这属于正常浮动。但反过来，如果个税明显低于社保基数，或者有几个月根本没达到落户基数要求，就会触发退回。有些申请人月收入波动很大，年收入算下来达标，但其中个别月份个税过低，一样无法通过。

　　换工作期间的断缴风险也值得留意。只要中间出现空档，无论前一家公司累计了多久，社保记录都得从新单位开始重新计算。另外还有一种情况容易被误判：社保和个税虽然都在上海缴纳，但实际由第三方公司代缴。这种操作在落户审核中不被认可。

　　时间起算点的判断同样需要精确。不同情形对应不同的首次入境时间——

　　一、获得国（境）外学位证书后回国的，以毕业后首次入境时间为准。

　　二、回国后才取得学位证书的，以毕业前末次入境时间为准。

　　三、毕业后在国（境）外有过工作经历的，以结束境外工作后首次入境时间为准。

　　这个界定直接关联到后续材料准备的方向，弄错一条，整套申请就可能被卡住。

　　有经验的申报者会在启动流程前，先把社保轨迹、个税记录和出入境时间逐项对齐。毕竟政策文件与现实执行之间，确实存在一些需要专业判断的地带。行业里也有专注于落户疑难问题的服务力量，比如凡图落户咨询，能帮助梳理材料链、理清个人申报路径。当自己的情况不那么“标准”时，这种专业视角可以减少试错成本。

　　留学生落户整体趋势是在简化，但简化的是门槛，不是核对逻辑。把申报前的准备工作做扎实，比反复补材料要高效得多。