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　　留学生落户上海是符合条件的国（境）外留学回国人员申请沪籍的重要路径，其中世界排名前50院校毕业生可免社保基数与缴纳时限要求直接申办，而世界排名51至100名院校毕业生需在本市全职工作并以任意基数缴纳社保满六个月后方可提交申请。整个过程中，申请人须确保社保持续正常缴纳直至新户口获批。

　　针对该路径的适用条件，主要看单位属性、合同期限与时间线衔接是否满足基本框架，建议先核对主体一致性再推进后续步骤。

　　关键要素需同步匹配

　　申请单位须在上海依法注册，且具备合规经营基础；劳动合同有效期应不少于两年，提交时剩余期限不得少于三个月；申请人须为正式员工，通常在试用期结束后具备申请资格；此外，自入境首日起两年内须在上海就业并开始缴纳社保，且后续需保持在沪工作状态。

　　材料是否齐全、信息是否一致是常见核验重点。

　　留学生落户上海过程中，社保缴纳状态、合同主体与单位资质的匹配度直接影响审核进度，建议先把材料链条对齐再跟进申报节奏。

　　口径可能随时间调整，提交前以主管部门公开信息与材料核对为准。