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　　根据现行政策，申请人需在上海市重点机构工作满1年并依法缴纳社保和个税，且岗位与学历专业相符。人才引进落户对单位资质、社保个税一致性及工作年限均有明确要求，审核时对材料一致性极为严格。每个人的单位性质、岗位类型、学历背景不同，适用的路径和材料准备重点也各不相同。

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