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提供最新落户政策及一对一落户上海咨询方案

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　　在上海工作且依法缴纳社保的个人，若符合以下任一情形，可申请人才引进落户：

　　一、高层次人才

　　1、具有博士研究生学历并取得相应学位，或持有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员及管理人员。

　　2、获得省部级及以上政府表彰的人员。

　　3、列入省部级及以上人才培养计划的人选。

　　4、国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目或本市重大科技项目的负责人及其团队核心成员。

　　二、重点机构紧缺急需人才

　　5、重点机构所需的硕士研究生学历并取得相应学位的人员。

　　6、重点机构紧缺急需的本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等核心业务骨干。

　　7、重点机构紧缺急需的持有国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）的技能类高技能人才。

　　重点机构指本市重点产业、重点区域和基础研究领域经行业主管部门和重点区域推荐的用人单位，实行名单管理和动态调整。

　　三、高技能人才

　　8、获得中华技能大奖、全国技术能手称号、国务院特殊津贴或世界技能大赛奖项等荣誉的高技能人才。

　　9、持有国家一级职业资格证书或技能等级认定证书（高级技师）的技能类高技能人才。

　　10、持有国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的技能类高技能人才。

　　四、市场化创新创业人才

　　11、获得一定规模风险投资的创业人才及其团队核心成员。

　　12、在本市取得经过市场检验的显著业绩的创新创业中介服务人才及其团队核心成员。

　　13、在本市管理运营风险投资资金达到一定规模且取得显著业绩的创业投资管理运营人才及其团队核心成员。

　　14、市场价值达到一定水平的企业科技和技能人才。

　　15、取得显著经营业绩的企业家人才。

　　五、专门人才和其他特殊人才

　　16、本市航运、文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。

　　17、本市各区和重点区域自主审批的紧缺急需人才。

　　18、其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

　　上海市政府有关部门会根据本市经济社会发展情况，及时调整人才引进重点支持范围。

　　很多人以为高学历或高技能就能直接落户，却忽略了“重点机构”资质动态性、岗位与学历专业匹配度、社保个税一致性等细节。这些条件环环相扣，单独满足某一项并不足以确保申请顺利。凡图人才咨询深耕上海落户政策十余年，熟悉各类人才引进的审核逻辑，可为你免费评估当前条件是否满足完整政策链，比如你的单位是否在最新重点机构名单、岗位是否属于紧缺急需类别、社保缴纳是否合规。联系我们获取一对一初步评估，判断你的适配可能。

　　不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可为你免费提供人才引进落户路径初步评估，判断当前条件是否符合2026年政策要求。