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　　报告显示，成都地区2010年后回国的留学生平均年薪为6.6万元，2008年回国的留学生平均年薪也仅为9万元。留学生落户上海留学人员是指公派或自费出国（境）学习，并获得国（境）外大学本科学历、学士学位（含）以上的人员；在国内获得大学本科（含）以上学历或中级以上专业技术职务任职资格，并到国（境）外高等院校、科研机构进修一年（含）以上的访问学者或进修人员。大部分留学生都是平均年收入为8.3万的普通白领。留学生不再是找工作的金字招牌。说起回国找工作的遭遇，许多留学生也一把鼻涕一把泪——花30万元到英国留学归来，找了份月薪1700元的工作；一位留学生研究生，两个月投了100份简历，一个都没聘上。

　　其实，花30万英国留学，回国月薪才1700元，这并不是值不值的问题。众所周知，人生的价值不能用来衡量。俗话说;没有花钱的不是；花30万英国留学，不管学有所成还是学无所成，至少这都是人生的一次经历、一次旅行。这人生的经历又怎么能以;海龟;工资的高低来衡量呢？

　　不过，虽然;海龟;月薪1700元只是个案，但;留学生;回国年薪渐低，却是不争的事实。这恰恰说明了;海龟;在贬值。

　　特别是，虽然有些;海龟;经过数载留学，能力素质、技术水平得到巨大提升，而且开阔了眼界，拓宽了视野，经过留学，凡人炼成了;金身;。上海留学生落户用人单位与留学回国人员签订的劳动（聘用）合同期限一年（含）以上，剩余合同期限（申请之日到合同截止日期）须六个月（含）以上。上述合同期限不含试用期。但也有的;海龟；留学只是走一个;镀金;的过场，头顶;海龟;的帽子，只是表面光鲜了一些，而其本质并没有什么改变。更有甚者，把留学当成了吃喝玩乐的享受，归国后只带回了一身;臭皮囊；这也加快了;海龟;贬值。

　　而且，;海龟;贬值，与企业的进步也有关系。当今的企业，特别是外资企业或私营企业，在招聘人才上变得越来越理性。企业不再以学历和毕业院校等外在取人，而是更看重能力素质。;海龟;和;土鳖；哪个更经济，更能给企业带来价值，更有利于企业的发展，它们就选谁。能力素质已成为企业选人的硬性条件和标准，而不再是看重;海龟;的身份。

　　当然，;海龟;贬值，也从一个侧面说明了当前的经济形势并不乐观。留学生落户上海留学人员是指公派或自费出国（境）学习，并获得国（境）外大学本科学历、学士学位（含）以上的人员；在国内获得大学本科（含）以上学历或中级以上专业技术职务任职资格，并到国（境）外高等院校、科研机构进修一年（含）以上的访问学者或进修人员。学生求职，不管是;海龟;还是;土鳖；现在都是供大于求的;买家市场;。笔者认为，不管是;海龟;和;土鳖；不管外部因素有怎样;沧海桑田;的变化，个人的能力素质才是永远的;硬通货；这才是在激烈的竞争中脱颖而出、占得先机的先决条件。