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　　办理居转户时，档案管理是重要环节。通常需要调档，但如果申请人的人事档案存放在人才中心集体户口名下，则人才中心不会调取档案，而是开具档案核实函来确认档案情况。

　　关于年限缩短的政策，确实存在将7年要求缩短至5年的情况，但这并非普遍适用。申请人需要满足特定条件，具体资格可参考《关于服务具有全球影响力的科技创新中心建设实施更加开放的国内人才引进政策的实施办法》中的相关规定。

　　当网上公示结束后，申请人会在大约两周后收到短信通知，凭此领取《准予迁入户口证明》。

　　如果在办理过程中更换工作单位，处理方式取决于原单位的办理进度。若原单位仅在网上填写信息但尚未提交审核，可联系其人事专员登录系统删除记录，再由新单位重新发起申请。如果原单位已经审核通过，无法自行删除，则需要原单位出具离职情况说明，并由人事专员提交至单位注册地的区人才中心申请退回信息。信息退回成功后，原单位人事专员方可删除记录，新单位即可重新注册并填写申请。

　　居转户政策对居住证持有年限、社保连续性、依法纳税记录、职称或积分水平均有明确要求，且审核标准对“连续性”“一致性”极为敏感。每个人的居住证起始时间、社保缴纳记录、职称获取路径、积分构成各不相同，适用的条件组合也存在差异。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，匹配当前政策下最可行的申请路径，帮你个性化定制一对一的落户方案、理清材料要求、识别潜在风险、避免因社保断缴、职称不符、积分未达标或单位纳税异常导致申请被退回，帮你少走弯路。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。