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　　上海积分落户与居转户是许多人关注的路径，但政策对积分构成和落户条件有明确要求。根据现行政策，积分落户主要通过居住证积分体系实现，120分是核心门槛。社保缴纳基数是积分的重要来源，例如连续缴纳社保基数达到上海市上年度社会平均工资3倍，可直接获得120分。这一规则不直接关联学历或职称，但需注意积分落户本身并不等同于直接落户上海，它更多关联到居住证持证人的公共服务待遇。

　　居转户（指持有上海市居住证满7年、缴纳社保满7年、依法纳税，并取得中级及以上职称或120积分后申请转为常住户口）对社保连续性、职称或积分水平有严格要求。职称（指经上海市人社局认可的、与工作岗位匹配的中级专业技术职务任职资格，需真实聘任）在居转户路径中仍是关键选项之一，尤其对于在科研院所、大学等机构工作的人员。高新技术企业工作经历或自有房产是否会在未来积分政策中加分，目前并无官方依据，申请应以现行有效政策为准。

　　很多人以为收入高或社保基数高就能直接落户，却忽略了居转户对居住证和社保需连续满7年的硬性要求，以及单位是否依法纳税、职称是否被有效聘任等细节。凡图咨询可为你免费评估当前条件是否满足居转户的完整政策链，帮你梳理社保记录、职称匹配度及积分构成，识别潜在风险。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。