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　　上海居转户的条件要求，常常让人感到困惑。政策细节多，审核严格，很多申请人辛苦持证多年后才发现一些关键环节没做到位。下面，我们来梳理一下现行政策的核心要求，帮你厘清思路。

　　办理对象是：在上海市行政区域内注册的用人单位工作，并持有《上海市居住证》的境内人员。居住证需要每年按时续签，确保其处于有效状态，否则将无法作为申请依据。

　　申请居转户，需要同时满足以下条件：

　　一、持有《上海市居住证》累计满7年。这里的关键是“累计”，且居住证、社保、个税的缴纳记录需要同时存在，三者缺一不可。通常，整个申请流程下来，周期会比较长。

　　二、持证期间按规定参加本市城镇职工社会保险满7年。社保必须由单位按你的实际工资足额缴纳，最低基数缴纳和补缴的记录，通常不被认可。

　　三、持证期间依法在本市缴纳个人所得税。个税与社保的缴纳基数必须匹配，且不能出现0申报或未申报的情况。如果单位为了降低成本而未按规定申报，会直接影响你的申请。

　　四、取得本市中级及以上专业技术职称（职务）、专业技术类职业资格证书或技师（二级职业资格或技能等级）及以上职业资格或技能等级证书，且被聘任在相应岗位工作。你需要单位出具正式的聘任书，且单位的经营范围应与你的证书及岗位相关联。如果选择职称路径，社保和个税的缴纳基数有相应要求。持有注册会计师证书或律师执业证，并在本市从事专业工作的，同样可以申请。

　　五、符合国家及本市现行计划生育政策，无刑事犯罪记录等其他不宜转办常住户口的情形。刑事犯罪记录或严重的违反计划生育政策，属于一票否决项。

　　很多人以为住满7年就能直接落户，却忽略了社保是否真正连续、职称是否被认可、单位是否依法纳税。这些条件环环相扣，任何一个环节出错，都可能导致申请被退回。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，熟悉居转户的各种审核逻辑。如果你不确定自己的情况是否符合要求，我们可以为你提供免费的初步评估，帮你判断社保连续性、职称有效性以及单位纳税记录等关键要素的适配可能，让你在申请前心中有数。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。