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　　根据2026年上海市居住证积分相关政策，部分特定职业和背景的申请人可在常规积分指标外获得额外加分。例如，毕业于上海本地高等医学院校，并在本市医疗或养老行业正式就业的人员，以及长期从事公益、护理、教育等领域工作者，均可能享受对应的积分奖励。

　　具体来看，如果你的情况符合以下类别，或许能获得额外积分：在医疗或养老行业就业的上海本地医学院校毕业生、连续一年以上参与公益活动的志愿者、累计一年以上从事老年人或残疾人护理服务的人员，以及在上海家庭教育、学前教育到高等教育各阶段担任正式教职的人员。具有高级职称的上海户籍中小学教师、海外留学归国人才以及“上海市劳动模范”荣誉称号获得者等群体，同样适用特定的积分倾斜规则。

　　上海积分落户的核心在于满足多项硬性指标，包括持有有效居住证、积分达标120分以及用人单位依法纳税等。每个人的学历背景、工作年限、社保基数、单位性质不同，积分构成和达标路径也各不相同。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，匹配当前政策下最可行的积分达标方案，帮你个性化定制一对一的积分规划、理清加分项与材料要求、识别潜在扣分风险、避免因积分项计算错误、材料缺失或单位资质不符导致申请受阻，帮你少走弯路。

　　很多人以为只要社保交得久或者学历够高就能稳拿120分，却忽略了职称、紧缺专业、纳税贡献等加分项的组合逻辑，以及单位资质对积分申请的影响。这些条件环环相扣，任何一个细节处理不当都可能让你与落户机会失之交臂。凡图咨询专注上海落户政策细节十多年，熟悉各类审核逻辑，可为你免费评估当前积分构成是否具备政策适配性，帮你梳理材料清单、识别常见退回风险。如果你不确定自己的条件能否满足2026年的要求，欢迎联系我们获取一次免费的初步评估，判断你当前的积分落户路径是否存在可行的优化空间。

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