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　　上海市居住证积分制度旨在通过一套量化指标体系，将持证人的个人情况和实际贡献转化为相应分值。积分达到标准分值后，持证人可享受相应的公共服务待遇。这套指标体系涵盖年龄、教育背景、专业技术职称、社保缴纳情况等多个维度，每一项都有明确的积分规则和最高分值限制。例如，年龄在56至69周岁可积5分，年龄每减少1岁积分增加2分；教育背景最高可达110分，具体分值根据学历层次而定；专业技术职称和技能等级最高可积140分，按等级从五级到一级分别对应不同分值。

　　申请积分时，持证人需通过上海市人力资源和社会保障局官方网站或21世纪人才网登录积分管理信息系统进行模拟估分。确认达到标准分值后，可委托用人单位向注册地区、县人才服务中心提交申请。基本申请材料包括有效期内的上海市居住证、积分申请表、劳动合同、无违反计划生育政策证明、无违法犯罪记录证明以及单位相关资质证书。还需提供与积分指标项目对应的证明材料，如学历证书、职称证书等。人力资源社会保障部门将在20个工作日内完成材料审核和积分核定。

　　积分核定后，若持证人情况发生变化，需及时委托用人单位提交材料调整积分。对积分结果有异议的，可向区、县人力资源社会保障部门提请复核。原人才类居住证持有人可享受“老人老办法”，直接赋予120分标准分值，但若出现减分因素则按新办法计算。单位无正当理由拒绝代办的，持证人可直接向人社部门申请，由部门责令改正或直接受理。

　　积分达到规定分值的持证人，其子女可在上海接受义务教育，并符合条件后参加中高考。子女可先在本市参加全日制中等职业学校自主招生，完成中等职业教育后可参加高职自主招生；积分达标后，子女可参加高中阶段招生考试，完成高中阶段教育后可参加普通高等学校招生考试。积分指标还包括投资纳税、社保基数、特定公共服务领域、远郊工作居住等加分项，以及提供虚假材料、行政拘留等减分项，违反计划生育或严重犯罪则实行一票否决。

　　很多人在计算积分时容易忽略社保基数的连续性、专业与岗位的一致性，或是配偶为本市户籍的加分规则。这些细节看似分散，实则环环相扣，直接影响最终能否达到120分。凡图人才咨询专注上海积分落户政策细节超过十年，熟悉各类组合条件的审核逻辑。如果你不确定自己的积分构成是否达标，或者担心材料存在潜在风险，欢迎联系我们获取免费初步评估，梳理当前条件下的适配路径，识别常见退回风险。