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　　居住证积分每满1年积2分、满5年后计入总分、最高加20分——这几个数字，正在改变不少人选择上海发展版图的逻辑。五大新城不再只是城市规划里的概念，它们的落户通道已经嵌入了可计算的积分规则，对某些申请人来说，这20分可能就是跨越落户门槛的关键一步。

　　政策把五大新城的产业定位划得很清楚。嘉定新城扎在汽车、物联网和医疗设备，青浦新城做现代物流和会展商贸，松江新城集中精力攻智能制造、旅游影视和生物医药，奉贤新城以中医药和智能制造为主，南汇新城则围绕航运、航空和高端制造展开。

　　专业对口比搬过去更划算

　　这种清晰的产业分区意味着，专业对口会比单纯“搬过去”更划算。

　　积分优惠有一条容易看漏的细节：只有在五大新城同时工作和居住，才能触发每满1年积2分的累计机制，满5年后才计入总分。只工作不居住，或者只居住不工作，都拿不到这20分。这是实打实的居住证和社保轨迹要求，不是选一个就能满足的。

　　还有一个定向加分值得留意。新城范围内的教育、卫生等公益事业单位，录用的非上海生源应届普通高校毕业生可以直接加3分。这3分不经过年限累积，直接兑现。对相关专业的应届生来说，与其在主城区卷同样的岗位，不如在新城的公益单位把这张“入场券”先拿稳。

　　学历门槛在五大新城也有松动。部分本科应届生已经可以直接落户，不再是研究生起步。当然，社保和个税的连续性依然是底座——这是所有积分计算的前提，断缴的代价远大于少拿几分。

　　要不要为了新政策搬到新城，得算两笔账。

　　如果你离落户标准线还有一段明显的距离，20分的长期加成加上学历门槛的放宽，确实能把时间线往前拉。但如果你本身就差临门一脚，搬迁带来的工作和生活变动成本可能超过政策带来的加速收益。这不是一个情绪化的决定，需要对着自己现有的积分结构做一次冷静的测算。

　　创业者暂时没有拿到直接加分，但五大新城的重点产业本身就是一种资源指向。如果项目方向和所在新城的产业定位高度一致，在政策扶持和资源匹配上获得支持的弹性会更大，这比积分本身更值得关注。

　　行业里确实存在专业服务力量，帮申请人把各新城的不同政策拼成一幅完整的地图——不只是看表面条件，而是把工作地、居住地、社保轨迹、学历和行业方向这几条线交叉比对，找到那个让积分累积效率最高的组合。像凡图落户咨询这样的团队，长期深耕的就是这类多变量交叉分析，而不是单点条件罗列。

　　20分的加成看起来只是一个数字，但它的本质是对长期稳定扎根的奖励。五年不是一段短时间，选对新城、守住社保连续性、让居住地和工作地保持一致，这三件事做好了，积分才会真的落袋。