2026-02-020次浏览来源:网络
留学生落户上海的政策对社保基数、回国时间窗口和毕业院校资质都有明确要求,且审核标准逐年细化。每个人的境外学历背景、回国时间、工作单位的情况不一样,适用的路径也就有所不同了。凡图人才咨询的专业服务价值在于:基于你的实际情况,匹配当前政策下最可行的申请路径,帮你个性化定制一对一的落户方案、理清材料要求、识别潜在风险、避免因院校认定偏差、时间窗口误判或单位资质不符导致申请受阻,帮你少走弯路。 根据2026年的政策,留学生落户上海的社保基数要求与毕业院校层次直接相关。如果你的毕业院校属于上海市人力资源和社会保障局认可的世界Top50或Top100高校名单,通常要求连续缴纳6个月社保且基数不低于上海市上年度社会平均工资;若院校不在该名单内,则需连续缴纳12个月社保且基数达到1.5倍社会平均工资。每年社保基数会根据上海市经济发展情况调整,2026年的具体基数需以官方公布为准。 回国时间的界定是另一个关键点。政策规定,获得国(境)外学位证书后回国的,以留学毕业(一般为获得证书时间)后首次入境时间为准;如回国后获得学位证书的,则以毕业前末次入境时间为准。留学生需在回国后2年内来上海工作并缴纳社保,但政策并未要求在2年内完成落户,只要2年内启动社保缴纳即可。 如果你考虑创业落户,需满足以下条件:企业实际缴纳资金不低于50万元,留学生为法定代表人且持股比例不低于30%,同时至少有一名雇员。上海针对特定行业(如新能源)有专项扶持政策,可关注具体申请细则。 很多留学生在申请时才发现,毕业院校是否在认可名单、回国时间如何计算、工作单位是否符合资质,这些细节实际上是环环相扣的。比如,社保基数未达标可能需要更长的累计周期,而回国时间一旦超出2年窗口,可能直接影响申请资格。凡图人才咨询专注上海落户政策细节多年,熟悉各类审核逻辑,可为你提供免费的初步评估,判断个人条件与当前政策的适配可能,并梳理完整的材料清单,识别常见退回风险。 不确定你的毕业院校是否符合上海留学生落户要求?或是对回国时间窗口、社保基数计算存在疑问?联系凡图咨询,获取免费一对一政策匹配度评估,了解当前条件下可行的申请路径。