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　　居转户落户上海的核心在于满足政策要求的各项条件，并准备完整的申报材料。政策明确要求申请人需持有上海市居住证并连续缴纳社保满7年，单位依法纳税，同时具备中级及以上职称或居住证积分达到120分。这些条件环环相扣，任何一项不符合都可能导致申请无法推进。

　　申报材料通常需要单位配合准备，且多数需加盖公章。例如，单位需提供营业执照和组织机构代码证的复印件及原件供核验；申请人需准备身份证、户口本的原件及复印件，户口本需复印户主页和本人页。社保缴纳记录必须累计满84个月，期间无断缴，若有补缴需单位出具说明并前往社保中心获取盖章回单。税单需从最早缴纳月份至申报前一个月，建议亲自前往税务局打印以确保准确。

　　中级职称证书是重要资格材料，需与岗位匹配且真实聘任。劳动合同应在有效期内，剩余期限不少于一年。计划生育证明和无违法犯罪证明的办理较为复杂，建议提前与相关部门沟通确认流程。已婚、离异或未婚状态需提供相应证明，落户地址通常以本人房产证为准，子女随迁则需额外准备出生证明等材料。

　　很多人以为材料凑齐就能顺利提交，却忽略了社保是否真正连续、职称是否被认可、单位纳税记录是否合规等细节。这些要素共同构成居转户的完整政策链，单独看某一项满足并不代表整体符合要求。凡图人才咨询提供免费初步评估，可帮你梳理当前条件与政策要求的匹配度，识别材料中的潜在风险，避免因细节疏漏导致申请被退回。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。