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　　应届生落户上海需关注自身毕业院校、学历层次与就业单位资质是否匹配当前政策路径。不同背景的毕业生适用不同申报通道，关键在于确认是否满足基本申报条件及对应类别的附加要求。

　　常见误区是认为所有硕士都能直接落户，实际上需结合学校类型、学科属性及就业区域综合判断。例如部分高校仅限特定建设学科的硕士生适用优待政策，而五大新城就业可能带来额外机会。

　　关键条件先按材料链条把口径对齐，再逐项核对是否一致。

　　基本申报框架与适用情形

　　应届生申请落户上海，核心围绕两个维度：一是个人身份与学业状态是否符合应届生定义，二是用人单位是否具备申办资格。在此基础上，不同学历背景对应不同简化路径。

　　（1）博士研究生只要满足基本应届身份和合规就业协议，通常可直接申请落户。 （2）毕业于“世界一流大学建设高校”（含A类36所与B类6所）的硕士研究生，在符合基本条件前提下，不限专业即可申请。 （3）若硕士就读于“双一流”建设学科所在高校，则必须确保所学专业属于官方公布的建设学科范围；学术型硕士一般被认可，专业型硕士需核对具体代码与要求。 （4）部分顶尖高校的本科毕业生（如清北复交、同济、华东师大）在满足基本条件时也可直接申请。

　　五大新城与区域政策联动

　　在上海嘉定、松江、青浦、奉贤、南汇五个新城或自贸区新片区就业的上海市应届研究生毕业生，若满足基本申报条件，可能适用直接落户政策。这一路径强调就业地与岗位的属地关联性，建议优先确认工作单位注册地址是否落入相关区域。

　　用人单位资质要点

　　用人单位需依法合规运营，与毕业生签订一年以上劳动或聘用合同，且不得采用劳务派遣形式。企业应具备良好信誉，并如实告知是否具备为非上海生源毕业生申请户籍的资格。协议中不得设置“落户失败即解约”等损害毕业生权益的条款。

　　应届毕业生身份核验重点

　　申请人须为全日制普通高校国家统招学生，非定向、非委培，已取得毕业证与学位证。在校期间不得存在劳动关系或社保缴纳记录（自主创业并由本人担任法定代表人的情况除外）。同时需无违法违纪记录，通常需提供相应证明材料。

　　很多人卡在材料主体不一致或时间线断档，建议先把劳动合同、社保、个税信息与学籍状态做交叉印证，确保各环节衔接严密。

　　最终以主管部门公开信息与个案材料核对为准。