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　　上海居转户配偶随迁政策是许多家庭关注的重点，特别是高级职称人员如何办理家属落户。

　　很多人误以为只要主申请人满足条件，家属就能自动跟随，其实配偶随调有明确的硬性门槛。核心在于主申请人的资质等级与配偶在沪的就业状态是否同时达标，这需要提前把双方的材料链条对齐。

　　常规情况下，子女可以随迁，但配偶经常无法直接同步办理，这是常见的卡点。只有当主申请人属于特定高层次人才范畴时，政策才开放了配偶同时申办的通道，否则只能等主申请人落户后再走投靠路径。

　　一、主申请人资质门槛

　　想要实现配偶随迁，主申请人必须具备高级专业技术职务任职资格，或者持有高级技师证书。这一般意味着需要在业内作出重大贡献，并获得省部级及以上的政府奖励，普通中级职称或仅靠年限累计的居转户路径不在此列。

　　二、配偶在沪工作要求

　　即使主申请人满足高级职称条件，配偶也必须在上海有稳定的工作。这不仅要求签订劳动合同，还明确要求配偶本人需要缴纳本市城镇职工社会保险，并且已经办理了上海市居住证，缺一不可。

　　三、特殊情形办理路径

　　部分持有高级职称的人员，如果因为所在单位是分公司等原因无法走人才引进通道，依然可以选择居转户路径。在这种情况下，只要符合上述高级资质与配偶在沪参保的条件，同样可以申请配偶和孩子随迁。

　　问：普通居转户能否直接带配偶落户？

　　答：一般不可以。常规居转户主要解决主申请人及其未成年子女的户口问题，配偶一般需要等主申请人落户满一定年限后，再通过夫妻投靠方式办理，除非主申请人符合高级职称等特殊条件。

　　问：配偶没有工作能随迁吗？

　　答：不能。政策明确规定配偶必须在本市有稳定工作并缴纳社保，这是随迁的必要条件之一。如果配偶处于待业或未在上海参保状态，将无法通过随调方式同步落户。

　　办理上海居转户落户时，务必先确认自身是否具备高级资质，再核对配偶的社保与居住证状态，避免因条件不符导致退回。