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2022年上海人才落户条件放宽门槛！2022年上海人才落户政策最新条件有哪些？上海人才引进落户重点机构有哪些？上海人才引进落户办理流程有哪些？赶快来看看上海人才落户条件最新规定！

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适用人群：本科学历学位、硕士学历学位。

申报要求：单位属于上海重点机构有人才引进资质，本科在单位工作满2年、硕士在单位工作满1年。

潜在条件：社保基数建议高于2倍，最差也要高于同单位、同行业、同岗位平均水平，因为上海要的是各行各业上层人群。

优点：时间周期短、全家（夫妻和未成年子女）一起落户。

缺点：僧多粥少、单位有自己的申报条件。

可申办本市常住户口的人才分为5大类，细分为18小类，大家可以看看自己是否符合下面的要求之一：

（一）高层次人才

1．具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。

解析：这里的“高级专业技术职务任职资格”，指的是按照规定获取的高级职称并受聘相应职务。

2．获得省部级及以上政府表彰的人员。

解析：“省部级及以上政府表彰”是指省部级及以上科学技术奖或由省级及以上人民政府或国家人力资源社会保障部会同相关部委共同授予的、享受省部级及以上表彰奖励获得者待遇的政府表彰，且具有个人证书。政府表彰项目由政府表彰主管部门认定。用人单位一般可在人员获得表彰5年内申请引进。

3．列入省部级及以上人才培养计划的人选。

4．国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。

（二）重点机构紧缺急需人才

注意：这里所说的“重点机构”，细分是包括高新技术企业、高新技术成果转化项目承担单位、在沪跨国公司地区总部、贸易型总部及地区总部投资设立的具有独立法人资格的研发中心，本市重点行业领域、重点区域（包括成果转化成效突出的本市国家级大学科技园）主管部门推荐的重点用人单位。

5．重点机构所需的具有硕士研究生学历并取得相应学位的人员。

相关阅读：上海户口人才引进政策2022年最新版，附重点机构名单

解析：注意这里的人才需要具有1年以上的相应工作经历。

6．重点机构紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等核心业务骨干。

解析：注意这里的人才是需要具有2年以上的相应工作经历。

7．重点机构紧缺急需的具有国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）的技能类高技能人才。

解析：注意这里的人才是需要具有2年以上的相应工作经历。

（三）高技能人才

8．获得中华技能大奖、全国技术能手称号、国务院特殊津贴、世界技能大赛奖项等荣誉的高技能人才。

9．取得国家一级职业资格证书或技能等级认定证书（高级技师）的技能类高技能人才。

10．取得国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的技能类高技能人才。

（四）市场化创新创业人才

11．获得一定规模风险投资的创业人才及其团队核心成员。

12．在本市取得经过市场检验的显著业绩的创新创业中介服务人才及其团队核心成员。

13．在本市管理运营的风险投资资金达到一定规模且取得经过市场检验的显著业绩的创业投资管理运营人才及其团队核心成员。

14．市场价值达到一定水平的企业科技和技能人才。

解析：这里“市场价值达到一定水平”是指最近4年内累计36个月社保基数达到3倍，且缴纳个人所得税累计达到100万的企业高级管理、科技和技能人才。

15．取得显著经营业绩的企业家人才。

（五）专门人才和其他特殊人才

16．本市航运、文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。

17．本市各区和重点区域自主审批的紧缺急需人才。

18．其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

上海人才落户需注意：

最近很多有本科学历学位的人以为把社保挂到高新技术企业满足年限要求就能落户，对此我已发文说明，这个把落户想太简单了。如果这么简单就能落户，那么每年三四万的落户名额显然是远远不够用的。