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新民晚报讯（记者陆梓华）疫情防控期间，大学生就业难题如何破？自3月起，上海已面向全市高校毕业生连续组织3场大型网络招聘会和5场专项网络招聘会。记者从上海市教委获悉，上海将从五个方面落实高校毕业生就业工作。

一是着力促进毕业生多渠道就业。动员国有企业面向本市高校毕业生定向招聘，对招聘本市高校毕业生的企业，给予税费减免。扩大“大学生村官（选调生）”等基层就业项目面向本市高校毕业生的招录规模，设立面向本市高校毕业生的专项“社工”岗位项目，动员更多高校毕业生应征入伍。

二是着力推进就业服务“一网通办”。推进就业服务业务流程再造，全面实现学生就业事务受理“一网通办”。

三是着力组织各类毕业生网络招聘。自3月起，已面向全市高校毕业生连续组织3场大型网络招聘会和5场专项网络招聘会，目前参加用人单位5200余家，提供岗位数8万余个。

四是着力加强在线就业指导辅导。包括毕业生求职常规环节和线上应聘辅导，引导学生认清就业形势，树立合理的就业观、择业观。对困难群体和疫情重点地区生源毕业生加强帮扶。

五是着力调整相应就业服务政策。对离校时未落实工作单位的高校毕业生，将其户口和档案在学校保留2年。适度扩大2020年硕士生和普通专升本招生计划。推迟2020年非上海生源应届高校毕业生进沪就业申请直接落户受理时间。

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