陈老师微信 请扫描加好友

提供最新落户政策及一对一落户上海咨询方案

• 上海留学生落户/留学生落户上海/留学生落户上海政策咨询
• 研究生上海落户/上海落户政策2022硕士/上海应届生落户咨询
• 咨询电话：13671738356（微信同号） 陈老师
• 扫一扫二维码，24小时提供一对一免费落户上海咨询

　　人才引进落户是上海户籍申办的重要路径之一，适用于在沪稳定就业、专业与岗位匹配且具备长期服务预期的人员。若你计划通过此方式实现居住证转户口，需确认自身是否满足政策明确的资格条件。

　　关键看是否属于政策列明的九类人才情形，核心聚焦于学历资质、职务层级、项目参与、行业紧缺性等维度。通常要求在申报单位具备可持续工作关系，且岗位职责与个人能力高度契合。

　　人才引进落户、引进类申办户籍

　　主要适用对象与条件要点

　　符合人才引进落户的情形涵盖多个维度，包括高学历高层次人才、重大科技项目核心成员、重点产业紧缺骨干及特殊行业专门人才等。具体适用需结合个人资质、单位属性与岗位实际综合判断。

　　（1）持有博士研究生学历并取得相应学位，或具备高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。

　　（2）曾获得省部级及以上政府奖励的人员。

　　（3）作为国家重大科技专项、国家重要科技计划或本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。

　　（4）被纳入省部级及以上人才培养计划的人选。

　　（5）在本市重点支持的产业和领域中担任高级经营管理职务，同时具有研究生学历并取得相应学位。

　　（6）在具有独立法人资格的研发中心工作，属单位紧缺急需的业务骨干，具备本科及以上学历并取得相应学位，且拥有两年以上相关工作经历。

　　（7）受聘于本市重点引进机构或重点项目，为紧缺急需的本科及以上学历并取得学位的专业技术或管理人员。

　　（8）在文化艺术、体育、传统医学、农业技术等特殊行业被认定为紧缺急需的专门人才。

　　（9）其他经认定确有特殊才能且属本市紧缺急需的人才。

　　问：是否所有高学历人员都自动符合人才引进条件？

　　答：并非如此。除学历学位外，还需结合岗位匹配度、单位资质、工作年限及是否属于紧缺急需范畴等多维度核对，单一条件不构成充分依据。

　　问：工作年限“两年以上”是否必须连续在同一单位？

　　答：通常关注的是相关领域的工作经验积累，但具体时间线衔接与主体一致性需以材料链条整体印证为准，建议提前对齐劳动合同、社保与个税记录。

　　推进上海人才引进落户，建议先梳理个人资质与政策列明情形的对应关系，再结合单位属性与材料完整性进行系统核对。

　　口径可能随时间调整，提交前以主管部门公开信息与材料核对为准。