2026-02-150次浏览来源:网络
在上海积分落户的计分规则中,社保缴纳情况是核心指标之一,直接关系到你的积分能否达到120分。如果你在上海工作并按规定按月缴纳职工社会保险费,每满一年可以积3分。还有一个独立的社保基数指标,最高可以获得100分。 这个社保基数指标的计分标准非常明确: 1、如果你最近连续3年,社保缴纳基数等于或高于本市上年度职工社会平均工资的80%,但低于1倍,可以积25分。 2、如果你最近连续3年,社保缴纳基数等于或高于本市上年度职工社会平均工资的1倍,但低于2倍,可以积50分。 3、如果你最近连续3年,社保缴纳基数等于或高于本市上年度职工社会平均工资的2倍,可以直接积满100分。 有几种情况需要特别注意,这些期间的社保缴纳记录将不被计入社保基数积分: -曾经有过未正常缴纳社保而进行的补缴; -社保缴费基数与你的个人所得税缴费基数无法合理对应; -社保的缴费单位与你签订劳动(聘用)合同的单位不一致。 很多人以为只要社保交得久就能凑够120分,却忽略了社保基数这个最高100分的加分项,以及连续3年稳定缴纳的硬性要求,更不清楚单位不一致、个税不匹配这些细节会让辛苦缴纳的社保年限“清零”。这些条件环环相扣,一个环节出错就可能导致积分不达标。凡图人才咨询十多年专注上海积分落户政策细节,熟悉各类审核逻辑,可为你免费提供当前积分构成与社保缴纳记录的初步评估,判断是否符合2026年的政策要求,识别潜在风险。 不确定你的居住证积分是否达到120分?凡图咨询可为你免费提供积分构成初步评估,判断当前条件是否符合2026年政策要求。