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　　上海社保断缴对居住证积分的影响，主要取决于你积分达标所依赖的具体方式。不同积分路径对社保连续性和基数的要求差异较大，需要结合自身情况判断。

　　一、以学历积分

　　如果你持有本科学士学位，通过学历路径申请积分，政策要求相对宽松。在续签积分时，只需满足申请前1年内累计有6个月正常缴纳社保的记录即可，对社保基数没有特殊要求。这意味着短期内出现社保断缴，只要累计时长达标，通常不会直接影响积分资格。

　　二、以职称积分

　　通过中级职称申请积分时，要求会严格一些。你需要满足两个核心条件：一是近1年内累计有6个月的社保缴纳基数达到上海市上年度职工社会平均工资的1倍以上；二是职称所对应的岗位工资与社保缴纳基数、个税需保持合理匹配。在申请过程中，通常需要提交近6个月的社保记录，因此这段时间内社保不能中断，且基数必须达标。

　　三、以多倍社保积分

　　若你依赖4年内累计36个月社保基数达到0.8倍、1倍或2倍，或3年内累计24个月达到3倍社保基数的方式积分，那么社保的连续性至关重要。一旦出现中断，累计月数将需要重新开始计算，这会直接影响你的积分进度。这类方式对社保基数要求较高，换工作或基数调整都可能带来风险。

　　社保断缴还会影响其他权益。例如，非上海户籍家庭购房需满足网签前63个月内累计60个月正常社保或个税缴纳记录；参与车牌摇号需连续缴纳满3年社保；通过居转户落户时，部分路径要求最后3年社保连续且基数达标；生育保险待遇则需连续缴费满1年，补缴不得超过3个月。

　　很多人以为社保基数高就能稳拿120分，却忽略了不同积分路径对连续性和匹配度的具体要求。职称积分需要社保基数与个税、岗位一致，多倍社保路径更是对连续性有硬性规定。学历积分虽然对基数要求不高，但也要满足累计缴纳时长。这些条件环环相扣，稍有不慎就可能需要重新规划时间线。凡图人才咨询专注上海积分落户政策细节超过十年，熟悉各类积分组合的审核逻辑，可为你免费评估当前积分构成与社保缴纳情况是否匹配，帮你识别潜在风险，梳理材料准备要点，判断方案在2026年政策下的适配可能。

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