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　　留学生落户上海涉及多个时间节点，这些细节直接影响申请资格。很多人对回国时间、待业时间、社保累计时间等概念容易混淆，下面为你梳理清楚。

　　回国时间的认定需要分情况讨论。如果你获得国外毕业证或学位证书后首次回国入境，那么这个时间就是你的回国时间。如果课程结束后先回国，之后再出国才拿到毕业证，回国时间则按课程结束后首次入境计算。对于课程未结束但回国上网课的情况，回国时间在课程结束日和毕业证签发日之间。毕业后一直在国外工作的，回国时间按首次入境时间计算；若毕业后先回国工作再出国，回国时间仍以获得毕业证后首次入境为准。

　　待业时间是指从回国入境之日到落户申请之日期间，累计没有在上海工作并缴纳社保或个税的时间。只要在这期间有上海的社保或个税缴纳记录，就不计入待业时长。政策要求留学生毕业回国后两年内来上海就业，待业时间不能超过24个月。待业时间的起点是前面提到的回国时间，不是最后一次入境记录，也不是毕业证上的日期。毕业证时间通常晚于实际回国时间，所以建议毕业后尽快在上海开始工作，避免计入待业期。

　　境外学习时长是硬性条件。目前政策规定，最高学历为本科的，境外学习时间不少于720天；最高学历为硕士的，不少于180天。这个时间按实际出入境记录累计计算。

　　社保累计时间的计算也有讲究。回国后缴纳的社保不一定都能计入累计，起始时间要从毕业证签发日期算起。如果拿到毕业证后开始试用期，只要社保基数符合要求，试用期也可以计入累计时间。例如，Coco同学2019年9月结束课程回国，同年11月开始缴纳社保，但2020年3月才拿到毕业证，那么她的社保累计时间从2020年3月开始。而Regina同学2019年12月取得毕业证，2020年1月入职，试用期工资达标，社保累计就从2020年1月算起。

　　提交落户申请时，社保基数可能因系统滞后显示不全。这种情况下，以个人所得税税单为准。如果个税单显示累计缴纳月数达到要求（如6个月或12个月），即使社保基数显示少一个月，也可以提交申请。整个落户流程从开始累计社保到最终完成，周期通常在10到16个月之间，具体时长因学历和个案情况而异。

　　很多留学生申请时才发现，毕业院校是否在认可名单、回国时间如何计算、工作单位是否符合资质，这些细节实际上是环环相扣的。待业时间超了几天、境外学习天数差一点、社保基数某个月不达标，都可能导致申请被退回。凡图人才咨询专注上海落户政策细节十多年，熟悉各类审核逻辑，可为你提供免费初步评估，帮你梳理院校认定、时间窗口和单位资质的匹配度，识别常见退回风险，判断当前条件下的申请路径是否具备政策适配性。

　　不确定你的毕业院校是否符合上海留学生落户要求？或是对回国时间、社保累计计算有疑问？联系凡图咨询，免费获取一对一政策匹配度分析，理清你的申请路径。