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　　毕业两年内回上海工作，走留学生落户这条路，的确是目前成本最低的方式之一。很多人不知道的是，这个“两年”窗口并不是从毕业证上的日期起算，而是从你回国后首次入境开始倒推，中间有大量灵活操作空间。

　　但门槛也藏在细节里。最基础的七条，少一条都走不通：

　　第一，学历得在留学生服务中心通过认证，本科起步。第二，境外读书期间不能有社保缴纳记录，这直接决定了你符合“全日制留学”的认定。第三，毕业回国两年内必须来上海工作并缴纳社保，超期就关窗。第四，境外学习时间有硬杠——博士满360天、硕士满180天、本科满720天，联合培养和访问学者各有各的底线。第五，距离法定退休年龄五年以上。第六和第七是基础清白项：无刑事犯罪记录，没进失信名单。

　　这七条是入场券。过了这道坎，才轮到你对照社保缴纳标准给自己分层定位。

　　不同学历背景和院校排名，对应的落地难度完全不一样。最宽松的一档是直接落户——世界排名前50院校的本科或硕士，以及国外高水平大学的博士，回来就能办。紧跟着一档是半年社保、不限基数，针对排名51-100的院校毕业生，或者你学的恰好在“科学、技术、工程、数学”这类紧缺专业，且签进了上海科创企业名单里的公司。

　　再往下就得老老实实看社保基数了。半年1倍基数这一档覆盖面最广：国内双一流本科搭国外硕士、国内普通本科搭国外高水平硕士、国外本硕连读、国外高水平本科或硕士、创业落户、非高水平大学博士，还有进修和访问学者，都落在这个区间。而一年1.5倍基数，基本对应相对复杂的学历组合——比如国内专科或自考本科起点，再读的海外本科或硕士；国内普本搭了所非高水平外国大学的硕士；或者走HND、合作办学路径拿的无双证硕士。

　　这里容易出错。很多人以为只要学历过得去就归1倍基数，结果材料递上去才发现归在1.5倍档，社保基数不够，白白浪费时间。

　　材料准备是另一道关，个人、公司、家属三类，环环相扣。个人这头，户口本、身份证、国内外学历证书、全部护照和出入境记录是基础包。有几个细节咬得很紧：留学期间户籍注销过的，需拿到90天内的注销材料；国外毕业证和学位证必须上传纸质版原件扫描件，小语种要附带翻译件；出入境记录从第一本护照开始拉，空白页除外交，其余一个不能漏。

　　如果你在境外工作过，或者国内外有过婚姻变动、生育情况，相应的工作证明、结婚证明、出生证明、离婚协议等都得按实际情况补上。房子这块也有讲究——落本人房、落直系亲属房、落单位集体户，各自要求的权证和同意书完全不同，提前搞清在沪落户地址材料，能省不少往返。

　　公司材料相对固定：留学回国人员申办常住户口申请表、有效期不少于三个月的劳动合同，以及人事档案核实情况表。单位经办人必须是在职纳税的正式员工，法人也行，但不能随便找个人代跑。

　　家属随迁最容易卡在配偶这块。配偶来上海前若在外地有工作单位，要么提供离职材料，要么证明当前处于待业或在沪纳税状态，否则随迁直接打回。子女方面，16周岁以上在读普通高中的，必须提供学籍材料。放弃随迁的，书面承诺书也得一并交。

　　整套流程走下来，社保基数的自我判断、境外学习天数的精准核算、材料的完整度，任何一个节点出现误判，都会让申请周期拖得很长。有人在专业服务团队的梳理下，提前把档案保管关系、配偶工作状态、硬性天数证明这些易爆点逐一排掉，才不至于在审核环节反复补材料——像凡图落户咨询这类长期跟踪上海人才政策的机构，干的其实就是帮申请人把查不到的隐性条件提前拎清楚。

　　留学生落户窗口都摆在那里。

　　真正的差别在于，你能不能看准自己落在哪一档，以及材料经不经得起翻查。把关键时间点和硬性条件一次攥住，后面的事才会顺。