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　　持居住证满7年、社保个税跟着同步，是居转户最基本的硬杠杠。但很多人容易忽略一个细节——中断续签不计入年限，哪怕只断了一个月，前面的累计时间也可能受影响。

　　政策这几年一直在微调。2026年最大的变化其实不在门槛数字上，而在流程和材料端。社保基数维持11396元没动，这对收入刚踩线的申请人算是个喘息，但补缴的社保依然不被认可，个税申报也必须和你真实的工资流水对应得上，这里头但凡有出入，预审阶段就会被退回。

　　职称这条路的“坑”也在这里。不是手头有本中级职称证书就万事大吉，它必须出现在上海人社局认可的目录里，并且专业和你实际干的活儿要匹配。一个常见的尴尬情况是：你拿着建筑工程类的证书，却在做项目管理类岗位，审核部门会认为这属于“不一致”，直接卡住。

　　重点区域决定等待时长

　　在临港、张江、五大新城这些地方工作的人群，居转户年限可以直接压缩到3-5年。这不只是字面上少等两年，背后意味着一整套时间规划都要重新算。

　　材料那一关也在悄悄简化。现在不再死磕计划生育证明，取而代之的是承诺书。最让人松口气的是，没有中专及以上全日制学历背景的人，可以出一份无人事档案承诺书，免去了跑回原籍人才服务中心开证明的折腾。

　　但整条流程本身的颗粒度仍然不低。从单位线上审核、一网通办填信息上传附件，到预审、调档、现场交材料、初审复核，最后到网站公示7天，每一步都可能跳出需要补材料的情况。

　　如果你恰好碰到各区审核口径不太统一的时候，整个周期就拉得更长了。

　　这种事，靠自己盯着一般会很累，因为细节散落在不同环节里，环环相扣。行业内一直有专业的咨询团队在跑这些流程，帮人排查材料一致性、避开社保个税不匹配的雷区。像凡图落户咨询这类长期扎在这个领域的机构，能做的主要经验判断，就是把那些容易被忽略的隐患提前筛出来，而不是等你走到审核那一步，才发现某个地方缺了一环。

　　居转户拼的不只是时间，还有耐心的拿捏。7年不是唯一标尺，区域、职称、材料链条每一环都要对准。下一步该盯哪儿，取决于你现在卡在哪一关。