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　　拿到中级职称后跳槽，岗位也变了——申报居转户时，职称到底还能不能用？这是最近被反复问到的问题。核心就两点：评审主体是谁，以及现单位能否按该职称聘任你。

　　职称证书本身不绑定公司。

　　如果你的中级工程师是向市级评审委员会（比如上海市工程系列生物与医药中级评审委员会）申请并由他们评审下来的，那这个职称跟你就职过哪家公司没有直接关系。评审主体是评委会，不是前东家。

　　换工作后想继续用这个职称走居转户，关键在于现单位。你得能拿出当初的职称评审表，加上现公司开具的聘书和岗位说明书。只要现单位愿意按该职称聘任你，材料齐备，就没问题。

　　比较棘手的情况是：职称专业和现任岗位不一致。

　　比如职称是电气工程师，现在干的是质量工程师。这种错位不一定会直接否决，但审核老师有自由裁量权。如果认可，自然没问题；如果不认可，会要求单位提供情况说明、岗位说明书等材料，向审核老师解释岗位之间的关联性。最终过不过，要看柜台老师的判断。

　　这里容易出错。

　　工程技术类职称大多是评审取得，而计算机、经济师这类多以考试取得。想查评审信息，可以看21世纪人才网的职称评审栏目；考试类的，要看上海市职业能力考试院的通知。你是评的还是考的，自己先搞清楚，别找错了方向。

　　职称只是居转户路径之一，申办条件本身还有多条线可以走。下面几条不受专业技术职务限制，对换过岗或职称不对口的人或许更有参考价值：

　　一、持证期间做出重大贡献、获得省部级及以上政府奖励并有个人证书的

　　二、取得本市高级专业技术职务任职资格或高级技师证书，并被聘任在相应岗位的

　　三、最近连续3年社保缴费基数高于本市上年度职工平均工资2倍以上的

　　四、创业人才近3个纳税年度年均纳税额在100万元及以上，或连续3年平均每年聘用本市员工100人及以上的

　　这几条和职称路径是并行关系，满足其一即可。如果职称这边走得磕磕绊绊，不妨看看自己离哪条线更近。尤其第三条的2倍社保线，是不少技术岗位申请人的备用方案。

　　还有一些材料细节值得留意。《申请表》必须由单位人事在网上填报后打印，自己手填无效。营业执照、组织机构代码证需要复印件加原件现场核验。身份证复印件要把正反面印在一张纸上，加盖公章。

　　材料不齐、岗位不对口，这些问题在居转户审核中很常见。行业内确实有专业服务力量长期处理这类跨单位、跨岗位的职称认定难题——比如凡图落户咨询，对审核口径的理解经常比个人摸索更精准。这种复杂情况，有个方向性参考总比自己反复碰壁强。

　　理顺两条线，居转户的职称部分才不会卡住：评审主体决定它的独立性，现单位的聘任意愿和岗位匹配度则决定它能不能用。