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　　2026年上海居转户社保基数及相关要求解析

　　上海社保基数是居转户申请中的核心要素，直接影响落户资格。现行政策对社保缴纳设定了明确标准，具体要求需结合持有居住证的年限、职称或积分水平综合判断。

　　中级职称或技师路径的申请条件通常包括：持有上海市居住证累计满84个月，期间社保基数满足前四年不低于一倍、后四年内有36个月达到1.3倍，且社保与个税记录需合理对应。政策实践中，后四年内36个月1.3倍社保基数的要求已成为窗口审核的实际参考标准。

　　另一种路径要求持有居住证满84个月，后四年内有36个月社保基数达到2倍。若申请人具备高级职称或技师资格，则需近两年社保缴费基数达到2倍以上，并确保社保与个税匹配。

　　个税累计100万的特殊通道适用于企业高级管理、科技和技能人才，需同时满足三个条件：近四年内36个月社保基数达到3倍、累计个税缴纳100万元以上、岗位属于企业管理层或科创领域。科创岗位需与学历专业匹配，如技术工程师、软件开发等职位。

　　单位资质是申请基础，需满足注册地在上海、注册资金100万元人民币以上且无不良诚信记录。劳动合同单位与社保缴纳单位必须一致，避免“多保”或“补保”等不符合规定的情形。

　　计划生育政策也是审核要点，2016年前出生的二胎若无准生证，仍可能影响申请结果。大面积0税记录或个税与社保基数明显不符，均需提前核实并调整。

　　可用的职称目录涵盖建造师、注册税务师、中级经济师、计算机技术与软件专业技术资格等多个领域，需确保职称真实聘任且与岗位匹配。

　　很多人以为满足4年内36个月2倍社保即可落户，但居住证满7年的基本要求并未改变。2倍社保仅替代职称条件，其他资格仍需符合政策规定。

　　临港新片区和张江科学城的优惠区域有明确地理范围，仅限管委会管辖区域适用。临港包含浦东和奉贤部分板块，张江则北至龙东大道、西至罗山路等边界。

　　三类常见社保问题可能导致申请受阻：社保缴纳单位与劳动合同单位不一致、两地同时缴纳社保、通过补缴凑足年限。这些情形均不符合居转户对“连续性”的核心要求。

　　居转户政策强调多要素联动，居住证年限、社保连续性、职称或积分水平、单位资质环环相扣。很多人忽略了社保是否真正连续、职称是否被认可、单位是否依法纳税等细节。凡图人才咨询专注上海落户政策细节，熟悉各类审核逻辑，可为你免费评估当前条件是否满足居转户的完整政策链，帮你梳理材料要求、识别潜在风险，避免因社保断缴、职称不符或单位问题导致申请被退回。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。