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背景：上海高校，六月份毕业，因为大学期间服兵役所以政策照顾直接落户，只是hr帮忙递交了材料，目前户口已办完一周，打算下个月离职

原因：其实公司各种待遇还行，唯一的缺点就是每个月少则100零几小时多则一百五六十个小时的加班，偶尔还会三四十个小时连着干，实在是受不了

阻碍：跟hr有过一次沟通，说当时落户前都签过协议，必须工作满两年，否则离职会对公司有影响，要求赔偿公司经济和信誉损失，具体金额协议上没写

两个问题：

1、现在辞职会不会对户口有影响，有没有户口收回这一说？

2、这种情况辞职需不需要赔偿所谓的经济和荣誉损失？

我也是，硕士应届毕业，签了上海的一家单位，签三方前从来没说要外派和加班，现在落户材料递上去了，但是被派到了外地，长期不回上海的那种,每天工作16个小时以上，没有周末，连续通宵都有。现在想离职，但是户口审批还没有下来，也没有签劳动合同，想问下现在离职影响后续办理户口吗？