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　　6月29日上海学生事务中心的一条通知，让今年应届生落户的门槛出现了关键调整。硕士毕业生的落户通道被明显拓宽。

　　根据《关于做好2026年非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业工作的通知》，在沪各研究所、各高校的应届硕士毕业生，只要满足当年非上海生源应届生进沪就业申请户籍的基本条件，无需再看打分，可以直接落户。

　　政策同时覆盖了两类外地高校的学生。世界一流大学建设高校的应届硕士，以及世界一流学科建设高校中建设学科的应届硕士，同样适用这条路径。

　　相当于把“免打分”的资格从上海本地高校硕博群体，延伸到了全国头部高校的相关学科毕业生。直接落户的覆盖范围正在扩大，对不少考虑来沪发展的外地名校硕士而言，这是一个相当明确的信号。

　　除了硕士这条快车道，今年的另一个重要变化藏在落户打分的细节里。应届生进沪就业一般需要累积72分才能申请落户，其中有一项打分涉及用人单位和毕业生的签约规范。今年的通知将这一项的分值从原来的5分提高到了7分。

　　2分的上涨看似不多，但对很多踩在70分上下的人来说，可能就是够与不够的区别。结合“硕士免打分”和“签约分值提升”这两条，不难看出政策在双向发力：既精准吸引高层次人才，又为普通应届生群体降低了实际达标难度。

　　这背后对应届生提出了一个容易被忽视的要求——签约合规性。那增加的2分明确要求用人单位招聘行为符合诚信规范，且签的是1年及以上劳动合同，劳务派遣不算。如果你签的是派遣性质的工作，分值再高也拿不到。有人在临近提交材料才翻到合同细则里的问题，耽误的不只是时间。

　　当前应届生落户的政策在资格放宽的同时，对签约材料的审核反而更严格了。不同单位的签约规范度差异很大，面对这种复杂条件交叉的筛选机制，凡图落户咨询会针对个人情况逐项比对落户评分表，把容易被扣分的材料节点一一理顺，避免申请人因为某个疏漏而被拉长周期。

　　政策给了窗口，能不能一次走通，拼的是准备度。

　　紧盯打分细则的变化，比焦虑更容易找到机会。