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　　非京籍孩子入学需要满足四证要求，缺一不可。但政策留给企业的名额和应届生的窗口期一样，稍纵即逝。

　　很多人会把目光转向上海。相比北京几乎只向特定单位开放的指标制，上海对应届生和留学生的路径更透明一些——但也仅仅是“透明”，不是“容易”。

　　72分是一个硬门槛。应届生落户上海不看排队，看积分。毕业生要素分和用人单位要素分加在一起，满72分才能提交申请。就业协议书、推荐表、成绩单、英语证书、获奖证书、计算机证书（本科生），这些材料每一项背后都有对应的分值。材料不全，积分就撑不起来。

　　留学生的路径略宽。不需要凑分，但对学历层次和境外停留时间卡得死。

　　最容易被忽略的是境外360天这个数字。北京要求留学人员在国外停留满一年，实际操作中以课程开始前的首次入境记录起算，到课程结束后的首次回国为止。中途回国的时间会被扣除，去第三国旅游或学习不扣。对一年制硕士来说，这意味着从入学到毕业基本不能离境，否则很容易差几天功亏一篑。

　　上海留学生的审核逻辑不太一样。它看学校排名——世界排名前500名高校由上海市人社局参考泰晤士高等教育副刊、美国新闻与世界报道、QS等榜单确认后公布。排名不在前500的，也能落户，但条件收窄。这层筛选，很多人回国后才意识到。

　　社保是另一道暗槛。

　　上海的规则是同一单位连续缴满六个月。不是累积六个月，是连续。换工作就要在新单位重新计算。而社保查询本身滞后一到两个月，实际要看到连续六个月的缴费记录，经常需要八个月左右。再加上落户申请与审批周期，从入职到拿到户口，一年打底。

　　还有一个时间概念容易搞错：两年内提交申请。这里的“两年”，不是从毕业典礼算起，而是参照毕业证日期和护照上最后一次入境记录中较早的那个节点。这意味着如果毕业后在海外实习、旅行了一段时间，国内可用的申请窗口其实比想象中短。

　　通用材料清单

　　以下材料是所有留学生落户的通用基础，缺了哪一项都无法启动：

　　一、学历认证。回国后第一时间办理。国企、事业单位、正规外企在录用和提交落户材料时都要求提供。它证明留学经历真实且合法，没有这份认证，后续流程走不动。

　　二、留学人员回国证明。北上广深都看，和学历认证是并列关系。在美国持F1、J1签证获得学位并在美居住满六个月可办理；英国要求持学生签证或学术访问签证，停留满六个月；澳大利亚则要求在澳获得diploma以上学历并计划近期回国工作。这份证明还能用于购买免税进口车。

　　三、时间计算。语言课如果是学校课程的一部分且期间没有回国，可以计入境外停留天数。假期回国最好不超过15天，超过可能被要求补充材料解释。

　　四、社保连续性。上海要求同一单位连续缴纳满六个月，社保基数按现行标准执行。断缴即重新计算。

　　五、排名认定。学校排名以人社局每年更新的名单为准，名单以外的院校，需确认学历是否属于教育部认可范围。

　　这些材料的准备几乎没有容错率。时间窗口、单位资质、社保连续性、排名认定，任意一环脱节，整个流程就会延后半年以上。

　　有人回国后换了两次工作才发现社保一直在重新计算；有人以为毕业两年内都来得及，结果护照上的入境记录把期限提前了大半年。

　　正因为这些细节分散在不同部门的系统里，规则本身又在动态调整，一些申请人会选择借助专业服务来校准节奏——比如凡图落户咨询，在评估排名认定、社保周期和控制材料提交节点上，能帮申请人把不确定的变数压到最低。

　　落户路径的差异，最终体现的是不同城市对人才定义的差异。理解规则背后的逻辑，比记住数字更有用。