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2022上海人才引进落户渠道，满足这些条件申请人才引进落户更简单；但是并不是所有的人都可以申请上海落户的！具体需要满足什么申请条件我们一起来看看吧！

主要有以下18种：

用人单位引进的人才在沪工作稳定且依法参加社会保险，符合下列条件之一的，可以申办本市常住户口：

（一）高层次人才：直接落户

1．博士研究生学历+相应学位或

2、上海承认的高级职称+要求对于的职位

2．获得省部级及以上政府表彰的人员

3．列入省部级及以上人才培养计划的人选

4．国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员

PS：高层次人才引进落户虽然对社保基数和年限无明文要求，但根据我们大量的实际操作经验，建议按照2倍社保缴纳

上海落户资格查询入口：上海落户条件查询（落户上海资格一查便知）

（二）重点机构紧缺急需人才：1-2年时间

5．具有硕士研究生学历+取得相应学位：1年工作+2倍社保基数。

6．本科学历+取得相应学位+专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等核心业务骨干：2年工作+2倍社保基数。

7．国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）的技能类高技能人才。2年工作+2倍社保基数。

PS:重点机构主要是指：高新技术企业、高新技术项目转化承担单位等。机构实行名单管理和动态调整。

（三）高技能人才：直接落户

8．获得中华技能大奖、全国技术能手称号、国务院特殊津贴、世界技能大赛奖项等荣誉的高技能人才。

9．取得国家一级职业资格证书或技能等级认定证书（高级技师）的技能类高技能人才。

10．取得国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）+获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的技能类高技能人才。

（四）市场化创新创业人才：有能力+有钱

11．获得一定规模风险投资的创业人才及其团队核心成员。

12．在本市取得经过市场检验的显著业绩的创新创业中介服务人才及其团队核心成员。

13．在本市管理运营的风险投资资金达到一定规模且取得经过市场检验的显著业绩的创业投资管理运营人才及其团队核心成员。

14．市场价值达到一定水平的企业科技和技能人才。

15．取得显著经营业绩的企业家人才。

PS：市场价值达到一定水平的企业科技和技能人才是指：最近4年内累计36个月社保基数3倍以上，且个税累计达到100万元的企业高级管理、科技和技能人才。

（五）专门人才和其他特殊人才

16．本市航运、文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。

17．本市各区和重点区域自主审批的紧缺急需人才。

18．其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

市政府有关部门根据本市经济社会发展，及时调整人才引进重点支持范围。

注意：

1、具体能否通过人才引进办理落户，除了需要满足上述条件外，还需要根据所在单位的实际情况（优秀程度、公司意愿等）综合考虑。

2、人才落户，是可以全家整整齐齐一起随迁落户。