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新闻发布会现场。上游新闻记者胡杰摄

首次邀请四川省人才工作领导小组协办

近年来，重庆市委、市政府始终把人才工作摆在经济社会发展突出的位置，深入实施科教兴市和人才强市行动计划，积极推进重庆英才计划，创新人才政策，优化人才服务，着力打造人才高地，“近者悦、远者来”的人才发展环境日益浓厚。

作为我市最高规格的招才引智盛会，重庆英才大会是集人才交流、项目合作、人才对接于一体的国际化合作平台。

本次大会首次邀请四川省人才工作领导小组协办，具体承办单位包括市委组织部、市教委、市科技局、市人力社保局、两江新区管委会、重庆高新区管委会、市科协等7个部门。

3万名以上国内外高端人才线上共聚重庆

市人力社保局局长陈元春介绍，本次大会采取线上与线下相结合的方式举行，线上活动以重庆英才大会官网和重庆英才网为主平台；线下活动以重庆悦来国际会议中心为主会场，并在有关区县设多个分会场。大会主场活动分为重要活动、人才引领发展专题活动、人才项目引进洽谈活动3个板块17项活动，具体包括市领导会见重要嘉宾、开幕式、嘉宾主题演讲、成渝地区双城经济圈建设暨西部科学城高峰论坛、全国博士后学术交流暨成渝地区双城经济圈创新发展论坛、2020独角兽企业重庆峰会、新时代西部大开发人才发展峰会、市校合作创新发展研讨会、国家高层次人才服务行“走进重庆广阳岛”活动、高技能人才发展·2020康养论坛、成渝地区双城经济圈紧缺优秀人才云上洽谈会、博士后科研站招收活动、重庆市事业单位高层次紧缺人才专场考核招聘会、“英才杯”创新创业创造项目大赛、创新创业创造项目路演、双城经济圈人才协同发展成果展、闭幕式等“会、展、赛、论、演”系列活动。其中，人才云上洽谈会等6项人才项目引进洽谈活动从7月启动，一直延续到12月，不断扩大交流合作成果。来自国内外政界、工商界、科技界、教育界、医药卫生界、金融界的重要嘉宾将参加活动，还有3万多名国内外高端人才、大学毕业生、项目团队代表等各类人才通过线上方式共聚重庆，共商发展大计、共享合作机遇。各区县和市级有关部门结合本地区本单位实际，适时举办30场专场活动，营造尊重人才、渴求人才、爱护人才的浓厚氛围。

健全完善“塔尖”“塔基”人才政策体系2020年重庆人才数量和质量均有新突破

11月4日，2020重庆英才大会新闻发布会上，市委组织部部务委员肖锋介绍了今年以来重庆人才队伍建设取得的新成效。

肖锋介绍，今年以来，重庆牢固确立人才引领发展的战略地位，以成渝地区双城经济圈建设等重大战略机遇为契机，推动人才工作“育新机、开新局”，扎实推进科教兴市和人才强市行动计划，积极构建“近悦远来”人才生态，人才队伍建设成效明显，为高质量举办2020重庆英才大会奠定了坚实的基础。

“我们出台了《进一步加快博士后事业创新发展若干措施》《关于做好疫情防控期间人才服务和人才引进工作的通知》《关于推进人才工作精准施策的指导意见》等相关文件，健全完善‘塔尖’‘塔基’人才政策体系，着力推动人才政策由‘大水漫灌’向精准施策、系统施策转变。”

肖锋说，2020年全市人才数量和质量均有新突破。针对疫情影响，重庆及时把揽才活动从“线下”转为“线上”。举办“百万英才兴重庆”系列线上招聘活动34场，推出“重庆英才职等您来”公共就业人才网络直播招聘，达成意向1.6万人次，签约落地3125人。

深耕优质人才发展平台建设方面，重庆新建中外合作办学机构和项目2个，向教育部备案中外合作办学机构和项目2个，新培育科技型企业6470家。新增超声医学工程、山区桥梁及隧道工程省部共建国家重点实验室2个，实现近10年“零新增”突破。引进北京大学、清华大学、上海交通大学等12所高校来渝建设高端研发机构，累计达到77家。6个环大学创新生态圈孵化总面积61.4万平方米，入驻企业和团队3000余个，新增市级孵化平台20家、国家级孵化平台17家。

持续优化人才团结引领服务方面，印发了《重庆英才服务管理办法（试行）》，整合市、区县两级人才服务资源，将服务事项由9项扩展到了17项，推出“重庆英才服务卡（含电子卡）”，人才服务水平进一步提高。印发《人才安居实施意见》，大力推进青年人才驿站建设，帮助人才安居乐业。印发《激励专家人才在打赢疫情防控阻击战中担当奉献的八项措施》，建成世界首个新冠肺炎病理样本库，研发全国首个获批上市的化学发光法新冠病毒IgM/IgG抗体检测试剂盒。设立“重庆市杰出英才奖”，举办重庆优秀科学家风采展、“重庆英才讲堂”，进一步浓厚识才爱才敬才氛围。

“下一步，我们将认真落实《成渝地区双城经济圈建设规划纲要》，做精做实‘重庆英才’品牌，加快集聚爱国奉献的各方面优秀人才，为成渝地区双城经济圈建设、推动重庆高质量发展提供坚强人才智力支撑。”肖锋说。

三朵“云”助力重庆英才大会揽才专门推出西部（重庆）科学城全球引才活动

2020重庆英才大会活动安排有哪些特点？线上有哪些特色活动？2020重庆英才大会新闻发布会上，市人力社保局局长陈元春介绍了相关情况。

陈元春表示，2020重庆英才大会更加注重国际化、高端化、市场化、智能化。

“我们面向海内外的顶尖高校、高端研发机构、知名孵化机构、创新型领军企业发布了重庆的‘求贤令’，搭建‘面对面’对接平台。同时邀请了诺贝尔奖获得者、国内外院士、知名大学校长、知名企业家以及行业领军人物参会，分享前沿领域发展趋势，探讨创新创业人才的热点话题。”

陈元春介绍，线上活动方面，本次大会将借力“云直播”、“云洽谈”、“云展厅”这三朵“云”进行揽才。

11月21日上午的开幕式和22日下午的闭幕式，以及会议期间重要嘉宾的主题演讲，都将以图文直播的方式通过网络呈现给大家，让受众直接参与到活动中来。

在“云洽谈”方面，设立了“四川引才专区”和“重庆引才专区”，实现川渝数据信息共享，搭建线上面试洽谈室，组织人才与用人单位不见面进行洽谈，尤其是事业单位招聘，包括高校、科研院所、基层用人等单位的招聘，拿出来的岗位在网上已经公布出来，共1893个岗位，包括了博士、硕士以上的人才。

此外，大会还在线上设置了虚拟展厅，举办成渝地区双城经济圈人才协同发展成果展，集中展示成渝地区双城经济圈人才协同发展的情况，四川、重庆以及有关区县人才的政策，以及重庆英才团队创新创业的成果。陈元春表示，通过“云直播”、“云洽谈”、“云展厅”这三种方式，使重庆英才大会更具智能化。

陈元春还透露，本次英才大会将专门推出西部（重庆）科学城全球引才活动。“西部（重庆）科学城的定位是‘科学家的家、创业者的城’，是一个人才聚集的高地。我们的长期计划是，在科学城聚集2万名以上的高层次人才，其中博士后300名以上、博士2000名以上、硕士8000名以上。”

陈元春说，本次英才大会将在重庆英才网专门推出西部（重庆）科学城全球引才活动，借此将发布科学城的一些中国电子项目，包括光大、平安等重点项目，以及联合微电子、声光电、华润微电子等重点企业的高端人才需求。

“我们想通过本次英才大会邀请来渝院士、高端人才、独角兽企业以及知名大学的校长们，都到科学城去走一走、看一看。作为服务人才的部门，我们将按照服务高层次人才的要求，进一步细化针对科学城的专门的人才量身定制服务，具体包括项目的平台、项目的团队、成果转化、人才培养以及人才待遇提升、安居保障等方方面面给予支持，使科学城成为重庆的人才高地、未来引领发展很有吸引力的一片热土。”陈元春说。

【来源：重庆晨报】

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