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　　去年底居转户审核标准的那次调整，把不少人打了个措手不及。之前只要近四年薪资达到1.3倍社保基数、申报当月基数也够，中级职称这条路是走得通的——哪怕前面几年的税差一点，补足到1.3倍以上也有操作空间。但12月1日之后情况变了，审核端开始严格执行市场化评价标准，社保不达标直接退回，纳税再高也没用。换句话说，只看你社保基数是否持续符合要求，补税这一条已经彻底走不通了。

　　这个变化让中级职称居转户的热度明显降了一截，因为它实质上把硬门槛又往上推了半步。普通人想靠熬年限、补个税来凑条件的路径，现在已经封上了。

　　远程拿到的文凭不再认可

　　学历认定这边同样在收紧。去年初教育部留学服务中心发了一则公告，跨境远程文凭证书的特殊认证规则正式取消。之前受疫情影响，在线修读部分或全部课程所获得的学位还能做正常认证，但从2026年春季学期起，远程学习拿到的国外文凭不再认可。对想走留学生落户的人来说，这意味着“不出国读个硕士回来就能落户”的窗口关上了。必须实实在在出去、读完、拿到合规的学位才有后续操作的资格。

　　人才引进和居转户的承诺与授权书里，还悄无声息地加了一条新内容：无纳入失信被执行人记录。这一条措辞很简短，但分量不轻——失信被执行人一票否决。只要有过相关记录，落户资格直接取消，没有补救空间。目前授权书里几条核心承诺已经覆盖了刑事犯罪记录、涉毒涉政违法、造成恶劣影响的经济案件，现在又把信用记录纳进来，审核维度的收紧方向很清楚。

　　几个变化放在一起看，背后的大方向其实没什么悬念：上海要的还是高学历、高收入、持续合规的群体。放宽的那些细节，落到普通工薪阶层身上能用的余地很小。很多人关心的社保基数走势也是明摆着的——每年都在往上走，基数一旦调整，下一年度的成本又得跟着涨。时间拖得越久，达标难度只增不减。

　　条件已经符合的人，真正该注意的是审核维度上的细微变动。有时候不是你不符合，而是某个新增的口径还没来得及注意。行业里有专业服务力量长期盯着这些变化，像凡图落户咨询这样的团队，处理的案例多了，对各个区实际执行中的差异会更敏感。政策文件是一个层面，窗口审核时的具体尺度又是另一个层面——这种信息差，对申请节奏的影响经常比想象中大。

　　政策不会停在原地等人。往后看，社保基数继续上调是大概率事件，审核标准也只会越来越细化。能走的时候不走，窗口收窄之后就只能另找路径了。