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　　社保基数不够、学历不高、也没有上海房产——这类条件在网上常被直接判“落户无望”。但实际政策里，无学历落户通道一直是存在的，只是信息比较分散。

　　真正卡学历的，主要是留学生落户和应届生打分落户。居转户、一部分人才引进、投靠落户，对学历并没有硬性规定。找对路径，比焦虑条件更有用。

　　居转户是多数人的首选。政策原文里没写学历门槛，七年居住证、七年社保和个税、无犯罪记录，这五条是底线。常见的“中级职称通道”，考职称时一般要求大专以上学历——所以这条路对无学历人群基本走不通。

　　但你可以绕开职称，走别的路。

　　比如，在远郊教育、卫生等岗位工作满五年，持有居住证和社保满五年就可以申请。投资创办企业、连续三年纳税额达到一定规模、或聘用本地员工达到一定数量的，也能缩短年限。这里的关键不是学历，而是岗位与贡献的匹配度。

　　人才引进听着门槛高，其实也留了几个不看学历的口子。

　　百万个税通道。最近四年累计个税达到一百万，且其中有三年社保基数达到三倍，不限学历，直接走人才引进。

　　创业人才通道。投资创办的企业近三年年均纳税额在一百万元以上、或年均聘用上海员工一百人以上的，同样不看学历。拿到首轮一千万以上创投、或累计两千万以上创投、持股不低于百分之十的创业人才，在企业连续工作满两年即可申办。

　　特殊人才通道。各区域自主审批的紧缺急需人才，对企业的纳税贡献要求很高，一般起步就是千万级别。这条路普通人不太容易够到，但你得知道它存在——有些人的机会就藏在区域产业政策里。

　　上面说的都归人社局管。还有一类完全不同的路径，走公安派出所。

　　投靠落户，完全不看学历

　　一、夫妻投靠。配偶有上海户口，结婚满十年，申请人年满三十五周岁，就可以申请。不需要社保倍数，不需要职称，不需要个税证明。

　　二、子女投靠。父母一方有上海户口满五年，孩子未满十八周岁，直接随迁。

　　三、老人投靠。原本是上海户口，因知青等原因迁出，现在可以申请回沪。

　　这三条路的核心逻辑是家庭关系的存续时间，不是个人能力。很多人翻遍人才引进政策，却忘了看一眼投靠条件。

　　梳理下来会发现，没学历在上海落户不是“能不能”的问题，而是“选哪条”的问题。居转户的五年远郊通道、人才引进的个税与创业通道、投靠落户的家庭通道——每一扇门都开着，只是门槛条件各不相同。误以为自己没资格，多半是因为只盯着其中一条路看。

　　政策条文散落在不同文件中，各类通道之间还存在交叉和不明显的边界。有人在居转户上耗了几年，后来才发现自己其实够得着人才引进的速度。这种信息错配在落户实务里很常见，专业服务的价值经常就体现在帮申请人把几条并行的路径同时拎出来对比。在上海长期做落户规划的机构里，凡图咨询对多通道交叉判断的经验积累得比较扎实，能帮你看清哪条路在当前条件下走起来更顺当。

　　没学历不等于没出路。落户这件事，最终拼的是对自己条件的完整认知——你离上海户口之间的距离，可能比你以为的近得多。