2026-02-090次浏览来源:网络
上海为留学回国人员设立了明确的落户通道,对劳动合同有具体要求。你的劳动合同有效期需覆盖两年,本人不能是派遣性质人员。递交申请材料时,剩余合同期限应不少于三个月,且必须已过试用期。 申请通过本市“一网通办”系统提交,向人力资源社会保障部门上传申请材料原件的扫描件等电子文档。该政策不仅覆盖在上海就业的同学,来上海创业的留学回国人员同样适用。 2026年现行政策对部分要求进行了调整。学校与创业落户的范围有所放宽,回国两年内,你不必将第一份工作局限于上海,只需在此期间于上海就业即可。审批周期从过去的45个工作日调整为15个工作日,材料要求也相应简化。 部分高层次人才符合直接落户条件,例如在国外知名高等院校或科研院所担任副教授、副研究员及以上职务;在政府机构、国际组织或著名非政府机构中担任中高层管理职务;在世界知名企业、跨国公司担任高级管理或技术职务,或在知名律师、会计、咨询事务所担任高级技术职务。 关于职业稳定性,政策要求在同一单位连续缴纳社保个税满六个月后可提交申请。在后续审核阶段,需保持社保个税持续缴纳状态,不得离职换工作。若中途变更单位,需在新公司重新满足连续缴纳半年的条件后才能再次提交。 留学生落户政策涉及多维度条件交叉审核,比如合同期限、社保连续性、回国就业时间窗与个人职务层次等要求环环相扣。很多人容易忽略试用期已满、剩余合同期足够这些细节,或在职业规划上对“审核期间不能离职”的规定准备不足。凡图人才咨询专注上海落户政策细节超过十年,熟悉留学生通道的审核逻辑,可为你免费提供政策匹配度初步评估,判断当前劳动合同、社保缴纳与个人资质是否符合要求,并帮你梳理材料清单、识别常见退回风险。 不确定自己是否满足留学生落户条件?凡图咨询可为你提供免费初步评估,基于你的实际情况,判断最可能符合的政策通道。