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居转户或许上海落户政策中较为简单的了，可是想要在上海落户的普通人或许想不到就是这么简单的方式还存在很多很多的难点。今天左边孙老师右边就带大家看一看居转户中的那些难点在哪里！

1、积分和落户无关

积分是在你没上海户口时，替代了部分上海户口的作用。比如给孩子办积分随员，可在上海办少儿医保和入学（排序在户籍后面，基本等统筹）和参加中高考。其他福利就不表了，总之，积分能办最好，但和落户无关。但不排除在提交居转户时个别窗口老师非要你提交积分通知单。

2、7年（84个月）是指居住证、社保、个税，这三者要一致

数据匹配，信息同步，时间一致，再加上在你申报后等公示的这接近1年时间内也要保持一致。所以这三者理论上保持8年（96个月）的一致。主要的是，期间换了工作，要有离职证明（退工单），退工时间和你居住证、社保、个税里的信息和时间一致。

居住证里之前都是有企业信息的，也要保持一致，记得换了工作要更新居住证信息。如果你是外包的（外企常见），记得填报信息都用给你缴纳社保、个税的那家公司。无关企业信息的不要乱写。历年/各公司的劳动合同都保存好，说不定需要核对。更多细节就不说，总之，如果这些不一致，那么首先要各方写说明，让人才中心认可。其次是写了说明认可了也要把这不一致的累积时间扣除。

3、这7年的社保基数、个税标准，有条潜规则，要符合最低标准

前三年平均不低于平均基数的1.1倍，后四年平均不低于平均基数的1.3倍，提交时已1.5倍（有中级职称）。如果没有中级职称，提交时社保基数要求2倍。过低个税或者0个税。都是首先要公司写说明，其次该补税的补税（如果重税就非常麻烦），最后你补了，是应尽纳税义务，但时间还是不累积。大部分人提交居转户都败在了个税上。所以找家靠谱的不帮你避税的公司上班是多么的重要。

4、计划生育证明要在户籍地开，违反计划生育基本国策是一票否决的，连积分都办不到。

不要以为现在全面放开二胎了就无所谓，放开二胎也是“计划生育”的一部分。在放开前的违规生育，都是一票否决。有些地区以在村里办酒席为结婚，约定俗成，于是可能出现先生孩子再领结婚证（乡里乡亲的罚款3000-5000意思下），但这就是严重违反计划生育基本国策，一票否决。

5、居转户原则上和学历无关，但你如果先进行了积分认证，那就和学历有关了。

如果想走“3年3倍社保基数”让“7年缩短为5年”的技术人才居转户，上海落户政策规定这也和学历有关了，且基技术人才要对应理工科专业和岗位。所有涉及“人才”二字都是本科学历起步。学历如果是全日制的本科，那就毫不担心。但如果是自考、网络教育，要注意，得是你没工作时（无社保）在户籍地（地级市）范围取得。或者在上海工作期间在上海高校，或者外地高校在上海有报名和教学点的学校取得。也就是学籍材料要符合逻辑。否则无效。

6、从毕业至今的履历完全符合上海落户政策，各种证明都要这样。

1、持《上海市居住证》满7年。

2、持证期间按规定参加上海市城镇社会保险满7年。

3、持证期间依法在上海市缴纳所得税。

4、在上海市被聘任为中级及以上专业技术职务或者具有技师(国家二级以上职业资格证书)以上职业资格，且专业及工种对应。

5、无违反国家及上海市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。