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据悉，目前香港优才的档案号已经突破，远超去年同期申请人数！

01

热度连年上涨

或将破史上之最

香港优才计划的热度可谓是一年更比一年高，申请、获批人数持续上涨。参考香港优才甄选结果，2020年获批1709人，2021年获批2004人，较去年上涨17%。

前不久，香港第63期香港优才甄选结果公布，共有707名申请人获批，为史上获批人数最多的一期。

香港优才计划历期甄选结果：

63期：获批707人

62期：获批440人

61期：获批644人

60期：获批454人

59期：获批442人

58期：获批464人

今年接下来两期的甄选结果，会不会再创记录呢？香港近年来不断加码引进人才，所以下一期甄选获批人数或再破记录，成为史上之最。

02

建设国际科创枢纽

人才引入的势在必行

据悉，目前香港部分专业性较强的行业陷入了人才短缺的困境。预测未来五年，香港科创行业需要10万人才，其中至少包括3万软件工程师。

这是由于国家“十四五”规划中明确提出：支持香港建设国际创新科技中心，因此当前香港政府以及各行各业的资源都在向信息技术产业倾斜，全力以赴把香港建设具有国际影响力的创科枢纽。

特首李家超曾在施政报告首场地区咨询会上表明：

香港“人才争夺”势在必行，重点将放在香港缺乏的行业、涉及医疗、创科等范畴。此外，港区会将重点放在青年工作长远规划，会关注他们的学业、创业和置业，亦重视他们的参政和议政。

由此可见，港府引入人才的决心坚不可摧，也势在必行。

除了政府，香港社会团体、知名学者等也在不断呼吁政府“引入人才”。如9月20日，香港优才及专才协会呼吁特区政府“引才、聚才、用才、留才”，建议特区政府多措并举引进人才，重筑人才高地。

甚至还有人建议特区政府将香港永居门槛从7年降到4年，以此吸引内地优秀人才。

03

加码引进人才

接连推出利好措施

此外，港府也用行动逐步落实自己的承诺。近年来，香港不断调整、接连推出利好措施，积极为香港发展注入新活力：

01

优才计划：人才配额两年激增4倍（将增到8000），更新人才清单，扩充人才清单的专业范围与原有领域，放宽人才逗留期限模式；

02

专才计划，放宽人才逗留期限模式、简化递交部分文件；

03

留学生进修计划：扩展非本地毕业生留港或回港就业的安排、积极招揽海内外人才。

港府不断调整优化人才引进计划与措施，网罗全球人才，为香港发展新增活力。由此可见，现阶段正是申请香港身份的最佳时期！

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