最新的留学生落户政策于2020年11月30号颁布。2020年12月1日开始执行。有效期为2020年12月1日-2025年11月30日；留学生回国就可以在上海落户，这其中的条件又有哪些？

　　

落户要求最高学历至少是本科学历及以上，并满足下面的学习时间要求:

　　

国外博士:国外学习至少满一年(360天)，联合培养可以180天

　　

国外硕士:还是国外至少待满半年(180天)

　　

外国本科:要待满两年(720天)

　　

国外学习时间累积相加达到要求即可，不需要—次待满

　　

国外所获得的学历学位必须要被中国教育部认可，可以做学历学位认证

　　

落户政策要求回国后24个月内来上海工作(社保+个税+劳动合同)，并且之后持续在上海工作(不得到别的地方交社保个税）。符合这条要求，就一直有落户资格

　　

回国时间的界定如下

　　

·拿到毕业证再回国的:以留学毕业（一般为获得证书时间)后首次入境时间为准

　　

·还没拿到毕业证，节课后就回国的:以留学毕业(一般为获得证书时间)前末次入境时间为准。毕业后，有国外工作经历的:以结束国(境)外工作后首次入境时间为准

　　

回国后第一份工作可以不在上海，在别的城市通过人才引进落过户，也可以再来上海留学落户

　　

1.高层次人才

　　

其中如果你满足其一

　　

·国外的副教授

　　

·世界500强高管

　　

·上海人社局认定的高层次人才

　　

·国外高水平大学获得的博士人员

　　

只要入职就可以提交落户申请，对社保基数及社保缴纳时间无要求

　　

2.紧缺人才

　　

纳入“上海科技创新职业清单”的用人单位，本市重点产业、重点区域和基础研究领域等用人单位引进的

　　

恰巧又同时满足

　　

·(1)国(境）外高水平（世界前500学校)大学毕业

　　

.(2）获得国外科学、技术、工程和数学等紧缺急需专业学位.(3)学士及以上学位

　　

这类紧缺人才，可以不要求社保基数，但是还是要求社保缴纳时间满6个月才可以提交

　　

科学、技术、工程、数学等紧缺急需专业，这样鉴定:

　　

“科学、技术、工程和数学等专业以申请人国(境）外学位证书及教育部出具的国外学历学位认证书上载明的专业为准，并与申办系统内的专业名称进行对照，原则上应一致。”

　　

3.正常就业、创业、进修人才

　　

对于学校资质好（本科双一流或者研究生高水平（世界前500)）的(1倍社保6个月):

　　

·同一单位缴满六个月，并且不低于1倍去年的上海市社会平均工资

　　

对于学校资质普通的(1.5倍社保12个月):

　　

·同一单位缴满12个月，并且不低于1.5倍去年的上海市社会平均工资

　　

目前最新的上海市社保基数是元/月

　　

但是2022年7月上海市社会平均工资将再次上调，预估会上涨到元/月

　　

正准备入职的留学生

　　

需要以不低于元/月（1.5倍社保累积的同学以元/月）的社保基数和个税基数（税前工资）入职

　　

已经在职的留学生

　　

在2022年7月前以不低于元/月（1.5倍是元/元）的基数缴纳社保和个税（税前工资）如果2022年7月还没有通过落户审核，则从2022年7月起需要根据最新的社平工资再次上调社保基数

　　

个税要求和社保匹配

　　

·最完美的合理对应:个税基数≥社保基数≥最新社平工资要求

　　

·能通过落户审批的底线:社保基数≥个税基数≥最新社平工资要求

　　

(1)在上海市行政区域内注册

　　

(2)注册资金不低于100万元人民币

　　

(3)没有被列为经营异常

　　

(4）非第三方代缴公司

　　

(5)公司至少给除留学生外一名员工在上海缴纳社保和个税

　　

(6)留学生的社保和个税都由本公司在上海缴纳（(非委托其他公司代缴)，与本公司签订劳动合同

　　

注:总公司注册在外省市的上海分公司，以总公司注册资金为准

　　

1.合同有效期在2年及以上

　　

2.网上受理之日起有效期在3个月及以上

　　

3.需完成试用期后方可提出落户申请

　　

4.不可是派遣人员

　　

劳务派遣，是指由派遣机构与劳动者订立劳动合同并支付报酬，把劳动者派向其他用工单位，再由其向派遣机构支付一笔服务费用

　　

1.年龄距法定退休年龄5年以上

　　

2.符合国家及本市现行计划生育政策

　　

3.无刑事犯罪记录等不宜申办上海常住户口的情形

　　

只有配偶(回国前已结婚）和子女(16周岁及以下或16周岁以上、在普通高中就读）可以随迁。父母兄弟姐妹都不可以随迁

　　

如果要走创业途径落户的话，有如下几个要求:

　　

（1）留学生为企业法人+第一大股东+股份占比大于30%(不含股份转让、后期资金注入)

　　

（2）注册资金实缴50w

　　

（3）公司给留学生按一倍社保基数以上缴纳社保和个税，连续六个月后可以提交落户申请

　　

（4）员工数量≥2；除留学生本人以外，还要至少有一名员工

　　

（5）企业最近连续6个月缴纳增值税（营业税)或企业所得税

　　

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