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　　留学生落户上海时，港大毕业生是否符合优先条件，需结合学历层次、在沪就业状态及材料链条的一致性来综合判断。关键看主体信息、时间线衔接与社保个税匹配是否满足当前公开口径。

　　常见核验维度集中在几个方向：一是境外学历是否完成留服认证，二是劳动合同主体与社保缴纳单位是否一致，三是回国后在沪工作及缴纳记录是否连续。不同路径关注点不一样，建议先把适用路径与材料链条对应清楚。

　　核心核对要点

　　材料是否齐全、信息是否一致是常见核验重点。尤其要注意合同相关信息以主体一致性与时间线衔接为核心检查，如出现主体不一致可能触发补材料或复核。

　　（1）身份与学历材料需完整，包括护照、身份证及经认证的港大学位证明。

　　（2）在沪就业需有真实劳动关系，劳动合同应与社保、个税缴纳单位保持一致。

　　（3）社保和个税缴纳记录需连续，且时间跨度需符合当前政策对回国人员的要求。

　　审核进度通常按受理节奏推进，建议先把材料链条对齐再跟进。很多人卡在派遣性质或断缴漏缴问题上，需提前确认用工形式是否属于直接聘用。

　　问：港大本科毕业能否直接申请落户？

　　答：是否符合申请资格，取决于学历认证状态、回国时间、在沪就业情况及单位资质等多重要素的综合匹配，不能仅凭毕业院校或学位层次单独判定。

　　问：居住证是否为必要前提？

　　答：当前政策下，居住证状态常作为辅助核验项，但核心仍看社保、个税与劳动合同的一致性及连续性，具体以主管部门公开信息与材料核验结果为准。

　　准备过程中，建议聚焦材料一致性与时间线逻辑，避免因信息断层影响整体申报节奏。留学生落户上海的关键在于各环节要素能否互相印证，而非单一条件达标。

　　口径可能随时间调整，提交前以主管部门公开信息与材料核对为准。