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　　上海居转户落户的核心在于持证年限与社保基数的匹配，尤其是后四年的累计月份是否达标。

　　很多人误以为只要凑满七年就能直接申请，实际上窗口审核更关注最近几年的缴纳基数是否符合激励条件或常规标准。

　　一、基础申办门槛

　　常规路径要求持有居住证并缴纳社保满七年，期间需依法纳税且无刑事犯罪记录，同时具备中级及以上专业技术职务资格。

　　二、优先申办激励

　　若在本市远郊特定岗位工作满五年，或最近三年社保基数高于平均工资两倍，可缩短持证及参保年限要求。

　　具体执行中，对于社保基数的认定并非简单看总额，而是重点核查后四年内是否有三十六个月达到一点三倍的标准。

　　如果出现因换工作导致的断缴或基数不足月份，在累积计算时一般可以扣除这些不符合标准的月份，只要剩余有效月份满足八十四个月即可。

　　针对高技能人才，政策提供了更灵活的路径，例如拥有高级职称或高级技师职业资格的人员，可以不受常规持证及参保年限的限制。

　　临港新片区等特定区域的工作者，其社保基数要求可能降低为一倍，这为部分申请人提供了新的可能性。

　　问：社保基数不够两倍还能走居转户吗？

　　答：如果不满足两倍社保的激励条件，可以尝试通过考取中级职称并满足一点三倍社保基数的常规路径进行申报。

　　问：中间有几个月社保断缴会影响申请吗？

　　答：断缴月份一般不计入有效累计时间，但只要扣除后剩余的持证和缴纳月份仍满足规定年限，一般不影响整体资格。

　　办理过程中建议先核对劳动合同主体与社保缴纳单位是否一致，确保材料链条的逻辑闭环，避免因主体不一致被退回补正。

　　最终能否成功落户取决于个人材料的具体情况与主管部门的审核结果，建议以官方公开信息与个案材料核对为准。