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　　七年，社保基数后四年里要有36个月达到1.3倍，这是居转户最核心的一条线。很多人盯着年限算，其实容易忽略另一件事：社保和个税必须匹配。

　　居转户是给长期在上海稳定工作生活的人一条通道，标准路径的六个条件得同时满足。居住证累计满七年、持证期间社保满七年、个税正常且与社保基数匹配、没有违法犯罪记录，再加上中级职称或国家二级以上职业资格证书，岗位还得跟证书对口。计划生育这块现在已经放宽了，不再是硬性卡点。

　　但这里有个分岔口。

　　如果你没有中级职称，或者职称跟岗位对不上，不等于路就堵死了。上海的政策设计了几条替代通道，本质上是用更高的社保基数来证明你的贡献度。近四年累计36个月达到两倍社保基数，可以走激励条件落户。如果是技术岗、科创人才或者企业高管，近四年累计36个月达到三倍社保，年限可以直接缩短到五年。三条路摆在面前，选哪条取决于你的社保能力和职业背景，而不是学历高低。

　　还有一个容易忽略的空间在临港、张江和五大新城。在这些区域的重点单位工作满两年，居住证和社保累计三年就可以申请；一般单位满三年，累计五年可申请。这比标准七年缩短了不少，对在这些区域工作的人来说是实打实的时间红利。

　　路径选择上可以这样梳理：

　　中级职称路径——大专或中专学历即可，七年居住证社保个税保持一致，后四年里36个月1.3倍社保以上。

　　两倍社保路径——无学历要求，七年年限不变，后四年里36个月两倍社保，个税匹配。

　　三倍社保路径——技术岗、科创人才或高管，年限五年，后四年里36个月三倍社保。

　　区域支持路径——临港张江五大新城重点单位两年即可触发申请，一般单位三年，居住证社保累计满三年或五年对应。

　　这几条线里，社保基数是分水岭。1.3倍、两倍、三倍，每上一档，要么省时间要么绕开职称门槛。但社保基数不能单独看，个税没跟上照样走不通。

　　申报流程启动之后，还有一个隐性的等待期。在户口本真正到手之前，有几件事需要稳住：不要涉及违法犯罪，不要频繁买卖房产，不要轻易结婚离婚，也尽量避免换工作。这些变动都可能触发重新审核甚至不利结果。

　　在实际办理中，条件之间的关联度经常比政策条文看起来更紧。社保与个税的时间线、基数匹配度、职称与岗位的对应关系，这些地方稍有偏差，材料就可能被打回来。有人条件看着都够，却在补材料的循环里耗了很久，问题经常出在这些交叉点上。

　　专业的做法不是赌概率，而是把每条路径的隐性要求拆解清楚，对照自己的实际情况找到最稳的那条。凡图落户咨询在处理这类复杂比对时，关注的就是条件之间的咬合度，而不是简单罗列门槛。

　　弄清楚社保基数和个税的关系，想清楚自己适合走哪条路径，比盲目等七年更重要。

　　走错一步，时间成本是最大的成本。政策细节一直在微调，用当下的条件做判断才有意义。