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　　应届生落户上海，材料刚递上去就被打回来，问题经常不在资格不够，而在细节上踩了坑。每年都有些硬性门槛和隐性规则，没人挑明就容易白忙一场。

　　先说单位资质。很多人以为签了三方协议就万事大吉，实际上如果你的签约单位是非法人公司，比如某集团在上海的分公司，那落户申报的门槛会多一层。它要求申请当月往前倒推连续12个月，每个月都必须有实际社保在缴人员，并且有营业税或增值税的纳税记录。零税或没显示纳税信息的月份，审核端直接视作无税额，等于那段时间白费，单位直接失去申报资格。这里容易出错。

　　对毕业生本人而言，最大的雷区是在校期间社保记录。现在审核体系会专门核查这一点，只要发现你在读书期间有用人单位给你缴过社保，申请就不予受理。唯一例外是你自己担任法人代表。这不是新规，但每年都有人因为实习时稀里糊涂交了社保，最后卡在这一关。

　　材料真实性是另一个没有商量余地的底线。毕业生要确保自己提交的每一份材料都经得起查证，而企业作为申报方也负有初审义务。一旦被查出虚假申报，后果不只是学生本人的申请被撤销——单位当年所有的申报资格都会被取消。这个代价对一个团队来说太大了。

　　操作层面几个决定流程的细节

　　协议期限就业协议的签订期限必须满一年以上，短了不行。这不是走过场，是硬指标。

　　一次性提交所有申请材料必须由用人单位一次性集中递交。中途想补件？没有这个通道。这就要求前期准备务必一次做对。

　　送审人身份去窗口递交材料的，必须是单位的人力资源部门工作人员，还要带上公司人力资源部门开具的介绍信，用于现场核验身份。毕业季里不少同学想自己去跑流程，这条路走不通。

　　材料回执市学生事务中心受理后，材料齐全的会当场给一张接收回执单。如果材料不齐全，窗口会当场告知需要补正哪些内容，不会含糊地退回。

　　申诉窗口期如果审核结果是不予受理，或者你对结果有异议，拿到通知后的10个工作日内可以向市学生事务中心提出书面申诉。过了这个期限，通道就关了。申诉结果一般在60天内给出，情况复杂的可以再延长不超过30天。

　　创业路径的申请人则需要盯紧持股身份：你必须是符合要求的创业企业法定代表人，同时是原始发起人，而不是后期通过股份转让或补资进入的。在企业的持股比例不低于10%，这是硬性前提。

　　讲到评分，很多同学会翻自己的荣誉证书。加分项只认国家级、省级、市级或校级的“三好学生”“优秀学生”“优秀学生干部”“优秀毕业生”，其他名目的荣誉不在加分范围内。外语水平这块，六级成绩是重要依据，如果证书丢了，要记得提前联系四六级考试委员会开成绩证明，不要等到提交材料时才想起来。

　　这些零零散散的规则，每一条单独看好像都不难，但合在一起就构成了一套筛选系统。有人在单位资质上反复核对，却忘了社保记录那条暗线；有人材料准备得滴水不漏，最后却因为送审人身份不对被窗口拒之门外。

　　信息差经常卡在执行细节上，而不是大方向上。专业服务存在的价值，正是把这一整套分散的、口口相传的隐性要求，梳理成可执行的路径。凡图落户咨询在处理应届生落户时，常常需要帮申请人逐条核对这些容易被忽略的节点——单位纳税连续性、社保记录排查、加分项筛选，一样都不能漏。毕竟流程不会给人第二次“一次性提交”的机会。