陈老师微信 请扫描加好友

提供最新落户政策及一对一落户上海咨询方案

• 上海留学生落户/留学生落户上海/留学生落户上海政策咨询
• 研究生上海落户/上海落户政策2022硕士/上海应届生落户咨询
• 咨询电话：13671738356（微信同号） 陈老师
• 扫一扫二维码，24小时提供一对一免费落户上海咨询

昨天，记者从省法制办获悉，国家税务总局就相关税收政策作出解释，独生子女补贴、职工误餐补贴、引进人才安家费等暂不征税。

根据相关税收法规，单位向符合条件职工发放的独生子女补贴不属于工资、薪金性质范围，不会征税。但独生子女补贴数额必须在各地《人口与计划生育条例》规定的发放标准之内。

此外，单位每月发放给职工的误餐补助，根据规定，个人因公事在城区、郊区工作，不能在工作单位或返回就餐，确实需要在外就餐，根据实际误餐顿数，按合理的标准领取的误餐费不征税。如果是单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴，应当计入当月工资、薪金，征收个人所得税。

针对社会比较关注的，引进人才一次性安家费是否需要扣个税的问题，根据相关规定，按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离休生活补助费，暂免征收个人所得税。

如不符合上述规定，或以“安家费”名义向员工发放收入，应作工资、薪金所得，由发放单位负责代扣代缴个人所得税。

而部分单位给员工发放交通、通信补贴，但是只有经省级地方税务局根据纳税人公务交通、通信费的实际发放情况调查测算后，报经省级人民政府批准，且经国家税务总局备案的才可以扣除。除此之外，或者超出标准的交通、通信补贴，一律并入当月工资、薪金，征收个人所得税。（翟皓元）

来源：黔中早报