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雾化人才人事政策

促临港新片蓬勃向上

走进临港，塔吊林立，一派热火朝天施工景象。9月27日，由上海市科技创业中心主办，市人才高新中心协办，市财政局、市税务局、市知识产权局等多部门联合的“一门式服务进园区”活动在临港新片区举行。

从临港科创中心最高楼俯瞰新片区全景，聆听临港新片区三年来的规划和发展，令人心潮澎湃、令人产生展望与遐想。临港新片区的发展急需政策的推动与支持，市科委、市财政、市税务、市知识产等委办部门负责人送来政策之风，帮助企业搭建互动平台，倾听企业声音，千方百计助企纾困。

此次座谈会邀请园区捷捷微电（上海）科技有限公司、上海锵玫人工智能科技有限公司、维世致新（上海）智能科技有限公司、上海聪链信息科技有限公司、上海万朗水务科技集团有限公司等多家科创企业代表参加。与会企业代表分享和临港共同成长的经历，细谈科创发展的现状，阐述当前科技创新发展遇到的主要困难、问题和需求，同时为临港新片区科技创新发展积极建言献策。与会相关部门负责人现场为企业答疑解惑，针对企业所提意见建议，认真梳理，一项一项回应，积极为企业纾难解困；针对企业关注的税务优惠政策、人才引进政策等，由专人对接，全流程指导企业，解决企业的后顾之忧。与会企业纷纷表示受教及时，收获颇多。

市人才高新中心将持续以“靠前、主动、精细化”的服务模式，深层雾化人才人事政策，切实抓好科技创新工作，做好高新技术企业培育工作，整合各方优势资源，提供更加精准和个性化服务；继续贴心当好企业“店小二”，坚持“有事必应”将各类人才政策“送下去、讲明白”，让企业“看得懂、得实惠”，结合大数据下的“一网通办”，加大对企业的扶持与关注，解决企业发展面临的“堵点”“痛点”“难点”，不断提升企业获得感，持续优化相关政策方案，让企业尽量多享受一些人才储备、高新技术认定等领域的政策扶持。