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为兼顾疫情防控和校园招聘的需求，今年上海健康医学院将2022届毕业生校园招聘会分设上下午两场。在上海市卫生人才交流服务中心和各区卫健委的大力支持下，现场共有近两万个岗位虚位以待，涵盖医疗、医药、医械、医技、康复、医管等多个领域，都与上健医的专业设置非常吻合。从用人单位性质来看，医疗卫生单位占比27%，生物医药类企业占比42%，医疗器械类企业占比20%，医养服务类企业占比11%。157家医疗卫生单位中，三级医院53家，二级医院和社区卫生服务中心58家，研究所、外资及民营医院46家。校方提前对用人单位精细梳理和分类展示，特设附属医院、五大新城、长宁卫生、重点战略合作单位、长期合作单位等专区，提高毕业生的投递效率和精准度。

小布在采访中发现，上健医今年的校园招聘会首次尝试线上提前预热、线下靶向推荐的形式，这让供需双方在招聘会前就对彼此有了了解，现场面对面更易“一拍即合”。相关负责人透露，该校提前一周将用人单位的介绍和职位需求汇总成手册，发放给各学院；学院根据职位分类提前做好靶向推荐；招聘会现场，毕业生与意向单位进一步深入了解和沟通。通过“线上线下求职三部曲”，给毕业生更多的选择时间、更全面的接触视角，也能更好地在现场把握每一个求职机会。

此外，小布在招聘会场内还发现了不少针对毕业生的实用指导摊位：求职辅导、征兵宣传、创业展示专区……一对一的政策咨询和就业指导，为即将迈入职场的毕业生答疑解惑，规划职业生涯。而上海高校学生职业(生涯)发展教育示范工作室——启路生涯导航工作室和上海高校学生职业(生涯)发展教育培育工作室——医路智创工作室团队老师，还现场提供简历制作、求职面试、政策咨询、创新创业方面的指导。学校武装部征兵办公室提供征兵宣传与咨询，该校护理与健康管理学院、医疗器械学院和康复学院展示了七个市级获奖的创新创业项目。

招聘会场外，北苑1号楼会议室和9号楼阶梯教室里也是人头攒动，7场企业宣讲会接连举行；北苑200人报告厅里，关于简历投递与面试的指导讲座不仅吸引了2022届毕业生，还有不少2023届毕业生提前来学习。

“近年来，‘健康中国’战略的实施，让我们的医学类、医技类以及大健康专业领域的毕业生有了更多的求职机会。”上海健康医学院相关负责人表示，学校2021届毕业生就业率98.23%，临床工程技术、临床医学、医学影像学等17个专业就业率实现了100%。此次校园招聘会后，面试、复试等各个环节将很快开展，学校将继续为用人单位和毕业生提供更多服务，助力2022届毕业生高质量就业。