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学历鄙视链由来已久，且古今中外通用。钱钟书曾在《围城》里说：“在大学里，理科生瞧不起文科生，外国语文学，瞧不起中国文学系，中国文学系瞧不起哲学系，哲学系瞧不起社会学系，社会学系瞧不起教育系，教育系的学生没有谁可以给他们瞧不起了，只能瞧不起本系的先生”。为方便理解，整理了几条，请自行对号入座，看看你在第几层？

中国的学历鄙视链：

海归硕博>国内博士>国内硕士>全日制本科>大专

清北复交浙>985>211>普通一本>二本>三本>大专>高职

曾有HR表示，校招时，他们会把985和非985的大学生简历分开放，离开时只带走985的简历，而非985的简历就丢在桌子上，等待被清理。还肯定地说其他大企业也是这么操作的。用这位HR的话来说，“在985毕业生面前，非985毕业生人生也是蛮苍白的。我为什么不直接选择更好的，要浪费时间去了解你并给你机会呢？”

那么能力呢？能力就不重要了吗？难道HR招人时直接不考虑能力，就凭学历pass人？但HR的话已经很清楚地给出了“学历=能力”的答案。

存在即合理。如果将社会看做一台高速运转的机器，那“学历鄙视链”有助于快速分配社会资源，推动这台机器高效运转。但学历鄙视链是一把双刃剑，过度使用容易失衡。通过这条鄙视链，我们可以欣喜地看到全社会对学历的执着追求，但这条鄙视链又何尝不是成功学的又一种滥俗体现？

工作中，确实可能遇到名校加身却眼高手低的人，但卧薪尝胆逆袭成功的人也不少。学历不是你坐吃山空的理由，也不是你知难而退的借口。它可以是敲门砖，但做不了攻城锤。为了不沦落为鄙视链的底层生物，努力学习吧！