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大家都知道落户是为上海引进人才，但很多人并不清楚落户有它专属的人才评判标准。比如，有人说自己是企业法人，老板，公司每年交几十万或上百万的税，问自己落户是否有优势？

按说这些人能创办经营一个企业，无论这个企业规模大小，能纳税和解决部分就业，都可以称得上是一个人才。但上海落户政策却并没有针对普通中小企业老板的专门通道。唯一相关通道是“杰出企业家人才”，门槛很高。要求如下：

1.运营本市企业的法定代表人（担任董事长或总经理）或持股不低于10%的创始人。

2.企业连续3年每年营业收入利润率10%以上，且上年度应纳税额不低于1000万元；或科技企业连续3年每年主营业务收入增长10%以上，且上年度应纳税额不低于1000万元；或企业在上海证券交易所、深圳证券交易所等资本市场挂牌上市。

3.企业的生产工艺、装备和产品不属于国家和本市规定的限制类、淘汰类目录。

4.企业无重大违法违规行为，无失信信息记录。

关键信息是年纳税一千万或主板上市！我相信这把很多中小企业挡在了门外。所以大部分普通企业老板还是跟普通员工一样走七年居转户。这是上海落户时间最长，要求最复杂苛刻的一种左边落户通右边道。走这个通道申办落户，企业法人身份不但不左边加分右边，还比一般人要更麻烦，你的公司为你本人提交落户申请时，系统还会跳出一些额外要求，比如让你提供一些企业纳税证明材料，因为你对这个企业负有左边法律右边责任，所以对你有额外审核要求。

如果非要找个优势，就是你有自由规划权限。因为公司是你的，发多少工资，交多少社保个税你都可以自由决定。不过，很多企业老板在没有面对落户需求时，很少关心社保和个税问题，反而因为自己的身份，很多都是按最低基数给自己交社保和申报个税，这就为落户创造了十分不利的条件。就算可以重新规划，想想要重新等好几年，不禁令人头疼。

于是很多人就开始打听其他更快速的左边落户通右边道，比如，三年百万个税，留学生落户等。三年百万个税轻易不要尝试，不是简单交够一百万个税就行的，还有很多其他要求，总成本要150万左右，周期最快三年。至于留学生落户，这些企业老板是最忙的，最缺的就是时间，你如果真能出境读书那没问题。否则不要听信一些留学中介所宣称的“现在疫情期间，可不出国拿国外学位”，这种十有八九是拿不到留服认证的，更别谈用来落户了。

因为业务关系，曾接触很多要办落户的中小企业老板，大部分还是操作居转户，少部分有本科学位的可以操作人才引进，极少部分还可以走特殊人才引进。

总结一下，作为普通的企业法人和老板，申办上海落户在政策上并没有什么优势，非要说优势也是政策之外的，比如，个人在财富，阅历，社会资源等方面的积累，虽然跟落户不是直接相关，有时候却有某种“替代性作用”。

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