由于上海疫情，封控管理下大家都在居家隔离，导致落户手续纷纷往后延迟，

　　

目前随着上海疫情的逐步控制，如何才能快速获取上海户口呢？

　　

首先，无论选择何种方式落户上海都离不开社保个税问题！

　　

那么，疫情当下，今年7月的社保基数还能如期公布吗？

　　

　　

往年工资申报均在5月底结束，而今年上海人社官方目前尚未官宣工资申报工作的开始，因此推测今年7月社保基数大概率将未能及时提高

　　

同时，由于疫情原因，部分企业经营负担较重，政府相关部门可能为减轻企业负担而不提高基数或者少提高基数。

　　

备注：最终关于22年社保基数的调整还是以上海人社官方通知为准，以上相关推测仅为参考。

　　

再来看看个税问题，就在上个月上海税务发布了个税延迟申报的通知，正常来说当月个税次月申报，也就是3月的个税需要4月申报，而疫情影响下，将4，5月申报纳税期限延长至5月31日，因此晚报税不会影响落户。

　　

通知如下：

　　

　　

一、居转户

　　

　　

大家已经会陷入一个积分落户的误区！！

　　

但是，居转户≠积分落户，120积分是不能落户的！！

　　

居转户的前提是，办理好居住证后，按照相关要求纳税才能算作有效累计月份。

　　

上海居转户ZUI常见3种落户方式：

　　

7年居住证+7年上海个税和社保

　　

1、居住证、个税、社保≥84个月

　　

2、前4年个税、社保＞1倍基数

　　

3、后三年，近48个月内36个月的个税和社保≥2倍社保基数

　　

7年居住证+7年上海纳税+中级职称

　　

1、居住证、个税、社保≥84个月

　　

2、前4年个税、社保＞1倍基数

　　

3、后三年，近48个月内，36个月的个税和社保≥1.3倍社保基数

　　

4、取得中级职称

　　

5年居住证+5年上海纳税

　　

1、居住证、个税、社保≥60个月

　　

2、近48个月内，36个月个税和社保≥3倍社保基数

　　

总结：

　　

1、居转户无学历要求，只要纳税符合要求，基本都能落户成功；

　　

2、居转户累计期间，个税和社保都需要同时符合纳税要求，否则需要扣除对应时间；

　　

3、居转户落户，配偶不能随迁，只能落户后，走夫妻投靠落户；

　　

后疫情时代，居转户需要注意：

　　

1.社保查询：断缴，漏缴，少缴，补缴，最低社保和未在居住证有效期内的社保都是不计入居转户有效累计时间的

　　

2.个税查询：必须是在本市，依法，合情合理纳税！凡事劳务派遣，代缴，重税等都是不计入累积的

　　

3.居住证查询：没有续签的居住证时间需要扣除，居住证持有时间按照月份累计，满足84个月或60个月即可

　　

4.材料核查：大部分根据材料清单来准备即可，需要注意的是如果之前在外地工作过，则需要外地最后一份工作的离职证明，如果不慎遗失可以联系我们协助处理！

　　

如果有更多居转户问题，低税、0税等处理，也可以咨询@落户上海阿加

　　

二、留学生落户

　　

　　

留学生落户分2种：

　　

1、半年1倍类型

　　

境外非高水平大学博士境外本硕连读境外高水平大学本科国内双一流本科+境外非高水平大学硕士或国内非双一流全日制本科+境外高水平大学硕士本科联合办学2+2，境外高水平大学硕士联合办学，境外高水平大学

　　

注：以上情况，本科境外累计学习天数一般不少于两年，硕士一般不少于半年（不含大专起点、HND、联合办学）。

　　

2、一年1.5倍类型

　　

国内大专+境外硕士国内非全日制统招本科+境外硕士国内非双一流本科+境外非高水平大学硕士HND类型

　　

注：一年1.5倍类型，本科境外学习天数一般不少于2年；如最高学历为硕士，境外本科不受前述限制，硕士学习天数一般不少于半年（不含大专起点本科、HND、联合办学）

　　

后疫情时代，落户注意事项：

　　

1.时刻关注新基数发布讯息

　　

同学们一定要及时关注上海人社官方发布的相关落户资讯，

　　

前文已经提到今年7月大概率社保基数无法如期公布，目前也无法确定是否会上涨或延期的具体日期。

　　

但是我们推测：

　　

A留学生如果7月后社保基数＜的还是有很大概率可以办理落户，建议疫情结束后尽快联系单位办理相关申请手续。

　　

B若22年工资申报通知开始后，有条件提高社保基数的留学生还是务必让单位提高社保基数≥。

　　

2.提前准备材料

　　

准备好个人所有资料的原件、复印件和扫描件，疫情结束后马上办理申请后续

　　

特别提醒在家期间重点关注：

　　

A.户口本：户口本如果签发日期超过5年必须要去户口所在地派出所办理户口本更新

　　

B.档案：确定下档案保管在哪里，并且确定名称，后续填写系统需要使用

　　

3.公司资质审核

　　

提前和单位HR确定是否公司资格审核已经提前办理完成

　　

4.复工时间和预约时间

　　

和单位确定好复工时间以及确定网上预审时间和柜面预约递交纸质材料时间

　　

5.裁员、社保延缴或工资减少发放

　　

确定因疫情所在公司是否会有裁员、社保延迟缴纳或工资减少发放的情况

　　

1、如有裁员，正好又是你的话，赶紧跳槽，重新累计社保

　　

2、如因企业经营问题导致延迟缴纳，必须要公司提前向上海社保提前报备

　　

3、如因企业经营问题导致工资减少发放，必须要提前和公司协商好

　　

6.关于落户的不懂问题及时咨询专业人士

　　

自身无法处理的问题，一定要及时咨询专业人士，这点很重要，

　　

留学生基本都是首次落户，材料多次退回就会拉长落户时间。

　　

重点提醒：

　　

居家的留学生如果材料已经整理完毕，尽快让公司HR办理申请材料的线上提交，这样就不会耽误留学生的申请，不要因为疫情在家傻傻的等待，从而错失时间。

　　

温馨提示：

　　

1、留学生落户，如果是回国前结婚，那么，配偶是可以跟着一起随迁的；

　　

2、目前受疫情影响导致回国上网课的留学生，可以正常办理上海落户，但是对于即可要出国留学的人来说，建议不要找宣传“国内上网课也能落户”的学校，尽量还是要出去呆满180天的正规非野鸡学校；

　　

3、不可有刑事犯罪记录；

　　

4、不可违反计生。

　　

更多学历、创业等留学生落户问题，都可以咨询@落户上海阿加

　　

三、人才引进

　　

　　

上海有18种人才引进方法，符合下列条件之一的，可以申办本市常住户口：

　　

后面会详细讲解其中几项

　　

一）高层次人才

　　

1．具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。

　　

2．获得省部级及以上政府表彰的人员。

　　

3．列入省部级及以上人才培养计划的人选。

　　

4．国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。

　　

（二）重点机构紧缺急需人才

　　

5．重点机构所需的具有硕士研究生学历并取得相应学位的人员。

　　

6．重点机构紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等核心业务骨干。

　　

7．重点机构紧缺急需的具有国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）的技能类高技能人才。

　　

重点机构是指本市重点产业、重点区域和基础研究领域经行业主管部门和重点区域推荐的用人单位，并实行名单管理和动态调整。

　　

（三）高技能人才

　　

8．获得中华技能大奖、全国技术能手称号、国务院特殊津贴、世界技能大赛奖项等荣誉的高技能人才。

　　

9．取得国家一级职业资格证书或技能等级认定证书（高级技师）的技能类高技能人才。

　　

10．取得国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的技能类高技能人才。

　　

（四）市场化创新创业人才

　　

11．获得一定规模风险投资的创业人才及其团队核心成员。

　　

12．在本市取得经过市场检验的显著业绩的创新创业中介服务人才及其团队核心成员。

　　

13．在本市管理运营的风险投资资金达到一定规模且取得经过市场检验的显著业绩的创业投资管理运营人才及其团队核心成员。

　　

14．市场价值达到一定水平的企业科技和技能人才。

　　

15．取得显著经营业绩的企业家人才。

　　

（五）专门人才和其他特殊人才

　　

16．本市航运、文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。

　　

17．本市各区和重点区域自主审批的紧缺急需人才。

　　

18．其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

　　

市政府有关部门根据本市经济社会发展，及时调整人才引进重点支持范围。

　　

人才引进方法众多，我们讲解下常见的几种：

　　

重点机构紧缺急需人才

　　

要求如下：

　　

1、重点机构紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等核心业务骨干

　　

对这块感兴趣的同学可以联系阿加

　　

2、学历要求和纳税要求

　　

本科学历：2倍社保基数纳税2年即可落户

　　

硕士学历：2倍社保基数纳税1年即可落户

　　

注：自考等本科都可以，有毕业证和学位证即可。

　　

三年100W纳税

　　

要求如下：

　　

1：近四年内36个月3倍社保

　　

解读一下就是四年=12个月一倍基数社保+36个月三倍基数社保（封顶交）

　　

2：且累计个税100万

　　

近四年内累计个税缴纳100万以上

　　

3：就业岗位是企业高管、科技和技能人才（科创人才）

　　

高级职称落户

　　

要求如下：

　　

1、大专及以上学历

　　

2、高级职称+单位聘书

　　

3、按照2倍社保基数纳税半年，可尝试申报

　　

人才引进落户，配偶子女都可以同时随迁

　　

四、五大新城落户

　　

临港新区

　　

落户类别一：

　　

1、在临港新片区用人单位工作的各类人才

　　

2、居住证、社保、个税≥60个月（新片区工作时间不低于3年）

　　

3、近48个月内36个月社保和个税基数≥1倍

　　

落户类别二：

　　

1、新片区核心人才

　　

2、居住证、社保、个税≥36个月（新片区工作时间不低于2年）

　　

3、近48个月内36个月社保和个税基数≥1倍

　　

张江科学城人才

　　

落户类别一：

　　

1、在张江科学城用人单位引进的人才

　　

2、居住证、社保、个税≥60个月（新片区工作时间不低于3年）

　　

落户类别二：

　　

1、张江科学城重点产业的骨干人才

　　

2、居住证、社保、个税≥36个月（新片区工作时间不低于2年）

　　

注：社保个税倍数条件根据常规情况走【职称、三年两倍、五年三倍】，缩减的只是居住证的持有时间

　　

五、应届生落户

　　

　　

应届生除直接落户外，其余需要打分够72分才能落户。

　　

应届本科直接落户院校有：清华、北大、复旦、交大、同济、华师。

　　

应届硕士直接落户为：上海公布的双一流名单内学校都可以直接落户。

　　

需要双一流名单的同学可以私@落户上海阿加

　　

六、投靠类落户

　　

　　

投靠落户跟随迁落户是两个政策，大家千万不要搞混了，

　　

投靠是指一方落户上海后，另一方在满足一定年限和要求后再落户。

　　

随迁是指一方落户的同时，另一方跟着落户。

　　

常见的投靠落户有配偶投靠和子女投靠。

　　

1、配偶投靠

　　

（一）上海支内、知青人员及其生育的子女与上海常住户口居民(在上海户口登记满5年)婚姻登记满5年的，可以在配偶户口所在地落户；

　　

（二）与具有上海常住户口的少数民族、华侨人员(在上海户口登记满7年)婚姻登记满7年的，可以在配偶户口所在地落户；

　　

（三）外省市人员（指农业户口和非农业户口的无业人员，下同）与具有在沪家庭常住户口的居民（指在在沪已登记常住户口满10年）依法办理婚姻登记满10年、年满35周岁，可准予其在配偶户口所在地落户。

　　

（四）外省市人员与在沪残疾居民依法办理婚姻登记满5年，可准予其在配偶户口所在地落户。

　　

2、子女投靠

　　

(一)原由上海经动员、分配去外省市工作人员(以下简称“支内、知青人员”)，现户口已回沪落户的，其子女具有下列情况之一的，可以回沪落户：

　　

1.上海支内、知青人员本人未生育子女，其户口回沪落户前已经依法收养的子女，长期随养父(母)在上海共同生活、年龄不超过25周岁、未婚、未育、无子女、在外省市未就业的，可以在养父(母)户口所在地落户;

　　

2.上海支内、知青人员生育的子女，因病、因伤或因身体重度残疾而完全丧失生活自理能力，需要父母照顾，与父母长期共同生活，且未婚、未育、无子女、在外省市未就业的，可以在其父(母)户口所在地落户。

　　

(二)上海支内、知青人员无子女回沪落户的，可以照顾一名未婚、未育、无子女、在外省市未就业、且实际生活基础长期在上海的亲生子女，或符合前述规定的年满16周岁不超过25周岁的一名孙辈，在申请人本人拥有的合法住所处落户。

　　

投靠人如系未成年人的，应当依法委托一名上海常住户口人员代为监护。

　　

(三)外省市人员与上海常住户口居民(在上海户口登记满5年)生育的未成年子女，按下列规定办理：

　　

1.父母生育的唯一子女系非婚生，该子女取得《独生子女证》，或其父(母)取得《独生子女父母光荣证》的，可以在父(母)户口所在地落户;

　　

2.上海一方因死亡、判刑被注销上海常住户口的，其与外省市人员生育的符合计划生育政策的子女，出生后一直在上海生活的，可以在上海(外)祖父母户口所在地落户;如(外)祖父母死亡或不同意落户的，可在本人、亲属或愿意接受其落户人员在上海的合法住所处落户。

　　

(四)父(母)迁沪落户时，符合计划生育政策生育的未成年继子(女)，其父(母)拥有抚养权满5年，且其随继父(母)在沪共同生活居住满5年的可以随迁。

　　

以上就是上海落户的全部落户方式了，疫情期间左边落户通右边过人数相对较少，

　　

所以后期大家懂得，左边落户通右边过人数肯定会有所增长，大家务必抓住落户黄金期上车！

　　

有落户问题需要咨询和办理的小伙伴，都可以咨询@落户上海阿加

　　

有问必答！祝大家早日顺利落户上海～