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2022年退休能领多少养老金？最新版职工退休工资标准来了！接下来一起来看看最新相关资讯吧。

　　

2022年养老金调整

　　

缴费年限大有关系

　　

养老金调整主要分为三部分：定额调整、挂钩调整、适当倾斜。

　　

一、定额调整部分

　　

目前来看已经公布调整方案的13个省份，定额调整钱数是普遍在30元到50元之间。

　　

标准最低的是云南省，只有20元;标准最高的是宁夏自治区，定额调整标准是60元。

　　

二、挂钩调整部分

　　

1、按缴费年限挂钩

　　

大多数地方都在1~1.5元之间。比如说广西自治区是1元，湖南省是1.2元、河南省是1.3元。

　　

有一些地区对于缴费年限15年以下的人员是统一按照15年标准或者一定额度增加，超过15年的部分，给予更高的标准，以鼓励人们多缴多得、长缴多得。

　　

比如说吉林省缴费年限25年以下，每年缴费年限增加基本养老金一元。26~30年、31~35年、36年及以上每年缴费年限增加基本养老金2元、3三元和4元。

　　

按缴费年限挂钩标准最高的，实际上还是江苏省。缴费年限15年以下16~25年、26年及以上，每年缴费年限分别增加基本养老金1.4元、2.2元和3.8元。如果缴费年限40年的话，江苏省可以增加100元，但其他地区普遍没有这样高的标准。

　　

另外，如果缴费年限短的话，安徽省的标准相对较高。缴费年限15年及以下可以增加32元，15年以上的部分每年缴费年限增加2.1元。安徽省缴费年限25年就可以增加54元，而江苏省只能增加43元。

　　

2、按养老金比例调整

　　

目前最低的省份是安徽省只有0.5%，最高的省份是广西自治区，高达1.8%。

　　

三、倾斜调整部分

　　

1、高龄老人倾斜调整。

　　

主要是针对2021年12月31日前年满70周岁以上的老人。

　　

标准最高的地区是辽宁省，70~79周岁、80周岁以上的老人每人每月额外增加基本养老金40元和80元。

　　

2、艰苦边远地区倾斜

　　

多数在5~10元之间调整标准，标准最高的地区是云南省和河北省最高30元。

　　

可能大家有点懵，这里以江西省养老金调整方案给大家举两个例子。

　　

先来看看今年江西省养老金调整方案：

　　

一是定额调整。每人每月增加33元。

　　

二是挂钩调整：1、与缴费年限挂钩是按每年1.1元调整。缴费年限不足15年的也按15年算，最少也能增加16.5元。需要指出的是，这里的缴费年限包含了视同缴费年限;2、与基本养老金水平挂钩是以本人2021年12月份基本养老金为参照，按1.23%增加。

　　

三是倾斜调整。对年满70以上进行高龄倾斜调整，分4个档次，5元递增。具体为：70-75岁（不含）32元，75-80岁（不含）37元，80-85岁（不含）42元，85岁（含）以上47元。

　　

清楚了江西省的调整方案，那么我们带入一下具体案例：

　　

案例1：王大爷，2021年底满61周岁，当前月养老金1000元，缴费年限18年。

　　

应调整养老金：

　　

定额调整33元，缴费年费挂钩调整18*1.1=19.8元，月养老金挂钩调整1000*1.23%=12.3元。共调整：33+19.8+12.3=65.1元

　　

2022年1月后新养老金：1000+65.1=1065.1元

　　

案例2：张大妈，2021年底满76周岁，当前月养老金5000元，缴费年限38年。

　　

应调整养老金：

　　

定额调整33元，缴费年费挂钩调整38*1.1=41.8元，月养老金挂钩调整5000*1.35%=61.5元，倾斜调整37元。共调整：33+41.8+61.5+37=173.3元

　　

2021年1月后新养老金：5000+173.3=5173.3元

　　

部分地区养老金调整方式一览

　　

下面我们具体看看部分地区的调整方案。

　　

一、北京：调低控高

　　

7月13日，北京市，调整后的养老金7月底前发放到位。

　　

定额调整

　　

每人每月增加36元。

　　

挂钩调整

　　

（一）与缴费年限挂钩

　　

（二）与养老金水平挂钩

　　

按照退休人员2021年底前的月基本养老金水平，以2021年本市居民人均可支配收入水平（6250元）为基准线划分两档，6250元以上的每人每月增加20元，6250元（含）以下每人每月增加50元。

　　

同时，为了兼顾公平，对调整前月养老金水平在6250元以上的退休人群，如果与养老金水平挂钩调整后仍低于6300元的，还将补足到6300元。

　　

倾斜调整

　　

适当向高龄退休人员倾斜

　　

针对退休时间早、年龄偏大的退休人员，为了进一步提高他们的基本生活水平，今年继续向高龄退休人员适当倾斜，对在2021年12月31日（含）之前已经年满65周岁及以上的高龄退休人员，在按照上述方法进行调整后，再次享受40元至70元四个档次的倾斜方案。

　　

在此基础上，继续对65岁以上退休人员中缴费年限满30年的，每人每月再增加5元，以体现对退休时间早、连续工龄和缴费年限长的退休人员进一步倾斜。

　　

二、上海市：恢复工龄、优化高龄

　　

今年上海市的养老金调整方案是各个省份中变化最大的，减年上海市养老金调整方案出现了恢复工龄调整、优化高龄方案。

　　

定额调整

　　

法规每人每月可以增加60元

　　

挂钩调整

　　

1、按照本人缴费年限（含视同缴费年限）每满1年每月增加1元，增加额不足15年的补足至15年。

　　

2、按本人2021年12月按月领取的基本养老金为基数，每月增加1.9%。

　　

适当倾斜调整

　　

2021年底前满70周岁、75周岁和80周岁的人员，每人每月分别再增加25元、35元和45元。

　　

三、广东省：定额调整创新低，挂钩调整比重变大

　　

近日，广东省有关法规，从2022年1月1日起调整增加广东企业和机关事业单位退休人员基本养老金。各地市将于7月底前把调整增加的基本养老金发放到退休人员手中。

　　

定额调整

　　

每人每月加发28元，企业和机关事业单位执行同样标准，体现公平原则。

　　

挂钩调整

　　

与本人调整前的基本养老金水平和累计缴费年限挂钩：每人每月按照本人调整前基本养老金（不含职业年金）月标准的2.1%加发。

　　

缴费年限每满1年基本养老金月标准增加1元;在此基础上，超过20年的缴费年限，每满1年基本养老金月标准再增加1元;与本人缴费年限挂钩的增加额少于15元的，按15元发放。

　　

挂钩调整体现效率原则，有利于激励参保人多缴费、长缴费。

　　

四、安徽省：独树一帜提低控高

　　

安徽省的养老金静悄悄上涨了，因为调整方案还没有在省人社厅网站上官宣，但是退休人员可以在皖事通上查询到养老金调整明细。

　　

安徽省最大亮点是定额调整提升，与其他省份最大的不同是缴费年限挂钩提升，养老金挂钩比例下降。

　　

定额调整

　　

每人每月增加39元，比去年增加了4元。

　　

挂钩调整

　　

（一）按缴费年限挂钩：

　　

（二）按养老金水平挂钩：

　　

每人每月增加本人2021年12月份基本养老金的0.5%，去年是1%，下降0.5%。

　　

倾斜调整

　　

分三档进行调整，和去年标准相同。

　　

其中，对2021年到达70周岁、75周岁、80周岁、85周岁的退休人员，按照上述方案倾斜调整后，累计享受高龄倾斜部分低于140元、180元、280元、390元的予以补齐。

　　

也就是说，第一次满70岁的，倾斜调整上涨的金额不是10元，而是140元。第一次满75岁的，以往70岁至今倾斜调整的金额，如果累计调整金额没有达到180元，按与180元的净差额调整。依此类推。

　　

五、浙江省：定额调整不降反增

　　

2022年，浙江下降了挂钩基础养老金调整部分，重视提低控高，缩小养老金差距，同时也在一定程度上兼顾了“长缴多得”和“多缴多得”。

　　

定额调整

　　

定额调整32元，不降反增，比去年多了2元。

　　

挂钩调整

　　

（一）按缴费年限挂钩

　　

（二）按养老金水平挂钩

　　

按照1.34%上涨，去年是1.65%，今年下降了0.31个百分点，这有利于缩小养老金差距。

　　

倾斜调整

　　

男年满70周岁、女年满65周岁及以上且不满80周岁的退休人员，每人每月增发25元;

　　

年满80周岁及以上的退休人员，每人每月增发50元。

　　

去年两个年龄区间的调整标准分别为27元和54元，今年分别下降了2元和4元。

　　

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