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　　上海居住证积分申请涉及多个核对环节，需关注材料链条与时间线的匹配关系。申请人应确保身份、就业、社保等信息在主体和时间上保持一致，避免因信息断层影响整体进度。

　　关键取决于材料是否齐全、信息是否一致，建议先核对劳动合同、社保缴纳与个税记录三者是否相互印证，再推进后续步骤。不同路径关注点不一样，先把适用路径与材料链条对应清楚，有助于减少退回或补材料的情形。

　　申请条件与材料一致性要点

　　持有《上海市居住证》并在本市合法稳定就业、参加职工社会保险满六个月的人员可提出积分申请。申请当月须处于正常就业及社保缴纳状态，且前十二个月内累计缴纳社保满六个月（不含补缴）。单位须为在本市注册、正常经营并依法纳税的主体，外省市分支机构工作人员不在此列。

　　所有申请材料需核对原件并提交复印件，部分信息可通过电子证照或数据共享方式核验，免于纸质提交。材料一致性是常见核验重点，如劳动合同单位与社保缴费单位不一致，可能触发复核或要求补正。

　　积分指标与审核流程

　　年龄、学历、职称、社保年限、纳税情况、表彰奖励等均纳入积分体系。例如，年龄小于四十三岁可获高分值；每满一年社保缴纳积三分；在临港新片区等工作满三年可享专项加分。持证人可通过官方系统进行模拟估分，达标后由用人单位在线提交申请。

　　受理机构初审材料后调阅档案，重点核实学历、职称、社保、个税、投资或聘用情况等。审核属实的，区人社部门在二十个工作日内完成积分核定，并通过短信或系统通知结果。持证人可自助打印积分通知书，无需专门前往受理点。

　　执行细节会有动态变化，最终以主管部门公开信息与个案材料一致性核验为准。