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　　关于上海积分落户的分值要求，常有申请人关注具体达标线是多少。这一问题涉及公开政策中的积分指标体系，需结合个人条件与材料链条综合判断是否满足申请资格。

　　根据现行政策框架，持有《上海市居住证》并在本市合法稳定就业、缴纳职工社会保险的人员，可委托用人单位申请积分。积分结果将影响后续是否具备落户申报资格，但具体分值门槛需以官方发布的指标体系为准，不同路径对应的达标线存在差异。

　　关键条件与材料核对要点

　　申请积分的核心在于材料的一致性与时间线衔接。劳动合同、社保缴纳记录、个税信息及学历或职业资格证书等，需在主体和时段上相互印证。若出现单位不一致、断缴补缴或材料缺失等情况，可能影响积分核定结果。

　　审核过程中，受理机构会调阅人事档案并逐项核实学历、职称、社保年限、投资纳税或表彰奖励等对应材料。所有提交内容须真实有效，复印件需与原件核对无误。如信息存疑，主管部门有权提请专项核查。

　　积分核定完成后，结果将通过书面告知单或系统通知反馈。持证人可在居住证有效期内查询积分状态，并在信息变动时及时委托单位办理调整。需注意，积分有效期与居住证签注周期同步，过期未续将导致积分失效。

　　问：积分未达标是否还能申请落户？

　　答：积分未达到标准分值的，暂不具备通过该路径申请落户的资格。建议先梳理现有材料是否齐全、信息是否一致，必要时补充相关证明后再行评估。

　　问：社保和个税单位不一致会影响积分吗？

　　答：会。政策明确要求社保缴费单位与劳动合同签订单位一致，且个税与社保基数需合理对应。此类不一致情形通常不作为积分依据，可能导致材料被退回或需补正。

　　完成积分申请后，下一步应关注审核进度与结果反馈。若积分达标，可按流程推进后续落户申报；若未达标，则需回溯材料链条中的薄弱环节，针对性完善后再行尝试。

　　口径可能随时间调整，提交前以主管部门公开信息与材料核对为准。