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　　上海人才引进落户为符合条件的高层次和紧缺急需人才提供了明确的通道。政策对申请人的学历、职称、奖项、岗位贡献以及所在单位的资质都有具体要求，整个申请流程强调材料的完整性和真实性，并通过线上系统与线下审核相结合的方式推进。

　　如果你符合以下任一情形，可能属于人才引进的考虑范围：

　　一、具有博士学位并取得相应学位，或拥有高级专业技术职务资格的专业技术人员与管理人员；

　　二、获得过省级及以上政府奖励的个人；

　　三、作为本市重大国家科学技术项目、国家重大科学技术项目或重大科学技术项目的负责人或核心团队成员；

　　四、入选省级及以上人才培养计划的专才；

　　五、在本市重点支持的行业和领域内，取得研究生学历及相应学位的高级管理人员；

　　六、在上海市现代服务业重点机构、高新技术产业化重点领域、高新技术企业、高新技术成果转化项目，以及在上海的跨国公司地区总部及其投资设立的具有独立法人资格的研发中心等重点机构（指经上海市认定的高新技术企业、跨国公司地区总部、重点产业领域企业、科研事业单位等，名单动态更新）中，担任紧缺急需的专业技术人员、管理人员，或具有学士及以上学位并取得相应学位的创新团队核心成员；

　　七、具有学士及以上学位并取得相应学位的专业技术人员或管理人员，受本市重点机构、项目或企业迫切需要，且对其有重大贡献者；

　　八、本市重点产业发展急需的高技能人才，包括取得国家一级或二级职业资格证书者，以及在国家级、省（部）级技能竞赛中获奖的人员；

　　九、本市在文化、艺术、体育、传统医药、农业技术等特殊行业急需的专门人才；

　　十、在本市投资创业，担任企业高级管理职务，并对所在区域经济社会发展有重大贡献的创业人才；

　　十一、其他本市紧缺、确有特殊才能的人才。

　　申请流程通常通过“一网通办”系统进行。经办机构收到材料后会进行预审，若材料不齐全，会一次性告知需要补正的内容。材料齐全且通过预审后，需按要求递交书面材料。人力资源社会保障部门或其授权部门会在现场受理后的5个工作日内完成初审，随后市人力资源社会保障部门在10个工作日内进行审核。审核通过的人员信息将在相关政务网站公示5天，接受社会监督。公示无异议后，信息将发送至公安部门，申请人按指引办理户口迁移手续。

　　很多人以为只要有高学历或在大公司工作就能直接落户，却忽略了单位是否在上海市重点机构动态名单、岗位是否与学历专业匹配、社保个税是否完全一致这些环环相扣的条件。人才引进落户的核心在于“条件匹配＋材料真实＋流程合规”，每个人的情况不同，适用的路径和准备重点也各异。凡图咨询专注上海落户政策服务十多年，熟悉各类人才的审核逻辑，可为你免费评估当前条件是否满足人才引进的完整政策链，梳理材料清单，识别潜在风险，让你的申请准备更有方向。

　　不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可为你免费提供人才引进落户路径初步评估，判断当前条件是否符合2026年政策要求。